Бренд-менеджер

Привет, самый крутой Бренд-менеджер и наш будущий коллега!

Инфостарт – это не просто компания, это целая вселенная для тех, кто любит технологии, инновации и 1С. Мы делаем так, чтобы работать на платформе было быстрее, проще и приятнее.

Преимущества работы с нами:

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Мы – аккредитованная ИТ-компания с официальным трудоустройством по ТК РФ
• Удаленный формат работы
• Достойное вознаграждение и прозрачная система мотивации
• Заботимся о вашем здоровье и комфорте. Мы предоставляем ДМС, компенсацию затрат на фитнес, оплачиваем больничные до 100% от оклада и радуем корпоративными подарками
• Уникальная корпоративная культура. Наши сотрудники участвуют в крупнейших конференциях INFOSTART EVENT, которые не только вдохновляют, но и помогают расти профессионально
• Обучение без границ. Доступ к каталогу Инфостарт, видеокурсам и возможность развиваться по карьерному треку

Основные задачи:

• Разработка и реализация бренд-стратегии компании: узнаваемость, ценность, уникальность, лояльность клиентов

• Управление репутацией бренда и продвижение в СМИ, соцсетях и профильных площадках

• Развитие партнерств (коллаборации, амбассадоры, эксперты, конференции)

• Создание контент-стратегии

• Контроль за айдентикой и коммуникациями (тональность, стиль, визуал) во всех каналах

• Анализ рынка и конкурентов, выявление трендов для усиления позиционирования

• Управление HR-брендом: развитие EVP, работа с амбассадорами, продвижение employer brand

• Оценка эффективности бренд-активностей (узнаваемость, лояльность, вовлеченность аудитории)

Требования к кандидату:

• Опыт в бренд-менеджменте от 3 лет в B2B-ИТ, 1С

• Опыт работы со СМИ: ведение медиабазы, переговоры, написание пресс-релизов

• Умение выстраивать партнерства (конференции, блогеры, сообщества)

• Навыки разработки бренд-стратегий, управления репутацией и коммуникациями

• Умение анализировать аудиторию, сегментировать ЦА

• Опыт измерения эффективности бренда (метрики узнаваемости, лояльности, NPS)

• Грамотная речь, насмотренность в визуальных и текстовых коммуникациях, понимание разницы между B2B и B2C

Будет плюсом:

• Наличие портфолио (ссылки на группы в соц. сетях, статьи, видео, выступления и т.п.)

Если вы хотите развиваться в динамичной компании и готовы к новым вызовам, присоединяйтесь к нам! Мы ждем вашего отклика.