Технический администратор

ООО «РСХБ-ИНТЕХ» - российская ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения для АО «Россельхозбанк».

Старт проекта по созданию многофункциональной платформы HR-TECH, в котором ты сможешь применить профессиональный опыт и реализовать самые смелые идеи на актуальных и перспективных технологиях. Продукт охватывает все HR-процессы и сервисы организации: планирование ресурсов, постановка целей и оценка эффективности, подбор и найм специалистов, пребординг и онбординг, обучение и карьерный рост, электронное подписание кадровых документов и HR-аналитика.

ЦЕЛИ КОМАНДЫ:

• Наша амбиция – создать цифровую платформу, опережающую время. Уникальная возможность для тех, кто хочет изменить устоявшиеся HR-процессы и совершить их цифровую трансформацию, создать быстрые и удобные сервисы для сотрудников, руководителей и HR-специалистов;
• Наш проект изначально разрабатывается «с прицелом» на внешний рынок, наша платформа – полностью коммерческая разработка. Первыми пользователями платформы являются сотрудники компаний «ИНТЕХ», «Россельхозбанка» и компании группы. Это позволяет на разных этапах созданиях продукта учесть все особенности и пожелания компаний разного профиля и масштаба бизнеса, предлагая рынку апробированное, удобное и высокотехнологическое HR-решение;
• Возможность стать у истоков нового технологичного решения, без legacy-кода. Работа в динамичной среде на стыке HR и IT.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Основная деятельность (70-80%):

• Подготовка и оформление заявок на выделение вычислительных ресурсов (CPU, RAM, дисковое пространство, сетевые ресурсы);
• Согласование и сопровождение заявок на облачные сервисы и оборудование;
• Работа с лицензиями различного типа;
• Взаимодействие с вендорами и внутренними комитетами по вопросам ресурсов;
• Контроль процесса выделения и предоставления ресурсов.

Техническая поддержка (20-30%):

• Развертывание и базовая настройка сервисов (веб-серверы, БД);
• Работа со средами виртуализации и облачными платформами;
• Тестирование выделенных ресурсов;
• Оценка потребностей в ресурсах;
• Участие в процессе развертывания при необходимости.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Техническая грамотность и понимание ИТ-инфраструктуры;
• Опыт работы с системами управления заявками (Jira Service Desk или аналоги);
• Отличные навыки письменной коммуникации;
• Развитые аналитические способности;
• Внимательность к деталям.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Программа реферального рекрутинга (выплата бонусов за приведенного друга);
• Оплата обучения и переквалификации;
• Участие в профильных конференциях;
• Материальная поддержка в разных жизненных ситуациях;
• ДМС (в том числе стоматология и психологическая поддержка);
• Комфортный офис (современный офис 5 мин. от м.Тёплый стан): бесплатная парковка для сотрудников, комфортная столовая, спортзал с профессиональными тренерами, медицинский кабинет (привозят различные аппараты по оценке здоровья бесплатно);
• Ориентируемся на финансовые пожелания кандидата в зависимости от навыков и опыта;
• Возможность выбрать время начала и окончания работы, а также возможность гибридного графика работы (офис/удаленка);
• Предоставление корпоративной техники сотрудникам.