Предприятию ООО "МИРАН" с более чем 37-летним опытом успешной работы в производстве пластмассовой упаковки для косметической промышленности, а также пресс-форм для ТПА и ВМ на постоянную работу требуется Инженер-электроник:
ООО «МИРАН» входит в ТОП-3 производителя пластиковой упаковки для косметики в СНГ. Мы постоянно растем и расширяемся, продукция в нашей упаковке продается в 20 странах мира.
МИРАН – это передовое в европейском масштабе производство с уникальным набором современного оборудования. Команда из более 500 высококвалифицированных сотрудников – наша главная гордость.
Обязанности:
- Обеспечение правильной технической эксплуатации, бесперебойной работы электронного оборудования;
- Ремонт и наладка оборудования;
- Диагностика неисправности контроллерных систем управления.
Требования: - Опыт работы в сфере переработки пластмасс, машиностроения, электроники.
- Знание устройство и принципы работы КИПиА.
- Организация поверки, технического обслуживания и ремонта КИПиА.
- Знание основ сетевых технологий и передачи данных.
- Знание программных продуктов Siemens, Beckhoff и других ведущих производителей промышленной электроники и автоматики.
- Навыки диагностики отказов оборудования в программе ПЛК.
- Личностные качества: честность, дисциплинированность, ответственность, исполнительность.
Условия:
Рабочее место планируется к созданию и является перспективным.
- доставка служебным транспортом от: г. Минска (ст. м. Каменная горка, ст. м. Кунцевщина, ст.м. Спортивная, ст.м. Могилевская, ст.м. Институт Культуры, АвтоВаз, ст. м. Малиновка, ст. м. Михалово), г.п. Руденск, пос. Дружный, г.п. Свислочь, пос. Дукора, г. Заславль, г. Борисов, г. Жодино, г. Смолевичи, г. пос. Радошковичи, пос. Самохваловичи, Сеница, пос. Привольный, пос. Дукора, пос. Сокол, Ждановичи, г. Молодечно, Шацк, Хотляны, Правдинский.
- гибкое начало рабочего дня: с 8.00 (до 16.15) или 9.00 (до 17.20), понедельник - пятница.
- уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.
- предварительное испытание-3 мес.
Наши преимущества
- Стабильное положение предприятия на рынке;
- Официальное трудоустройство;
- Возможность профессионального роста и развития, обучение;
- Есть своя столовая, горячие обеды. Частичная компенсация питания (до 50%).
- Бонусы и скидки от партнеров компании. Богатая корпоративная жизнь.
- Частичная оплата детских путевок в детские оздоровительные лагеря.
- Материальная помощь к юбилею, в связи с рождением ребенка, бракосочетанием, материальное поощрение лучших работников месяца, подарки к праздникам и др.
- Надбавки за стаж работы на предприятии. Поощрение ценными подарками за непрерывный стаж работы на предприятии (телевизоры/холодильники/кофемашины/гриль).
- Компенсация затрат на медосмотр.
-
Забота о персонале — это не только своевременная и высокая оплата труда, но и различные виды поощрения и материальной поддержки, возможности карьерного роста, повышения квалификации. Материально поощряется внедрение полезных предложений.
Наше производство - место, где приятно работать, потому что тебя окружают единомышленники, наставники и профессионалы с большим опытом, у которых есть чему поучиться.
Работа для нас не просто обязанность, это участие в создании чего-то важного: ведь в нашей упаковке продается косметика ведущих производителей косметики, а результат ты видишь на полке магазина и у себя в ванной.
Присоединяйся к нашей дружной и большой команде!