HR-специалист

ООО «Национальная Служба Списания Долгов» - честная, сильная, масштабная Компания в сфере Банкротства Физических Лиц. На рынке с 2019 года.

Legal-tech компания, занимающаяся предоставлением юридических и IT-услуг в сфере юриспруденции.
Мы являемся резидентом Инновационного научно-технологического центра (ИНТЦ) МГУ «Воробьёвы горы».
У нас множество довольных клиентов, которым мы помогли избавиться от кредитных обязательств.
Компания разрабатывает сервис по автоматизации юридических услуг для физических лиц, желающих осуществить процедуру банкротства

Мы помогаем людям начать новую жизнь — освобождая их от долгов законным, честным и понятным путём. Объединяя юридическую экспертизу и цифровые технологии, мы превращаем сложную процедуру банкротства в доступный сервис с гарантией результата.
Наша миссия — вернуть людям свободу, спокойствие и уверенность в будущем. Быть лучшими на рынке,
оказывать безупречный сервис и услуги высочайшего качества для своих клиентов.

Если вы активный, целеустремленный и позитивный кандидат, то мы Вас ждём!

График: 5/2, 9:00–18:00 (возможен гибрид/удалёнка по договорённости)

Что ты будешь делать:

• Составлять тексты вакансий и размещать их на площадках;

• Проводить телефонные и личные собеседования;
• Отвечать за полный цикл найма: от поиска кандидата до его выхода на работу;

• Организовывать первичное обучение и адаптацию новых сотрудников;
• Поддерживать коммуникации с руководителями и кандидатами.

Что мы ждём от тебя:

• Практический опыт HR-работы — желательно от 1 года
• Самостоятельность, ответственность и умение работать в режиме многозадачности;
• Отличные коммуникативные навыки, аккуратность и внимательность;
• Готовность вдохновлять, обучать и адаптировать новых сотрудников.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня, оплачиваемый отпуск + больничные
• Корпоративная культура: дружная команда, открытость к идеям, карьерный рост
• Конкурентная заработная плата (от 100 000 на руки) Почему это интересно:
• Ты работаешь в активном HR-процессе с реальной ответственностью за людей и процессы;
• Тебя поддерживают — официальное трудоустройство + развитая социальная инфраструктура;
• Возможность личного роста и зарекомендовать себя, чтобы со временем развиться до руководителя блока

---

Если вы готовы стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие бизнес-процессов компании, откликайтесь на вакансию. Присоединяйтесь к нам и помогите нам стать еще лучше!