Frontend-разработчик

Rossko — один из крупнейших дистрибьюторов автозапчастей в России и Казахстане. Мы на рынке с 1997 года, прошли через все кризисы и пандемию и продолжаем уверенно расти. В компании работает более 13 000 человек, открыто 290+ складов в 125 городах. Мы сотрудничаем с мировыми брендами (Bosch, LIQUI MOLY, KYB и др.) и развиваем собственное производство. В портфеле — 300 000+ артикулов и прямые контракты с ведущими производителями.

ИТ — это сердце компании и стратегический драйвер роста. Наш аккредитованный ИТ-блок Blacklight (Блэклайт-ИТ) объединяет 200+ специалистов, которые:

• развивают 37 внутренних продуктов (включая логистику, e-commerce, финансы и BI),

• поддерживают собственную инфраструктуру: 5 ЦОД, 1000+ виртуальных серверов, 400+ ТБ данных.

Мы строим современные и устойчивые решения, активно растём и ищем людей, которые хотят работать в технологичной и стабильной среде.

Почему выбирают Rossko?

• Надёжность: крупная, устойчивая и полностью «белая» компания с прозрачными процессами и стабильным управлением.

• Признание отрасли: член GROUPAUTO Russia, входим в топ-3 по объёму и сервису.

• Здоровая культура: без хаоса, микроменеджмента и давления — только профессиональное уважение и доверие.

• Гибкость: удалёнка и свободный график, акцент на результат, а не на контроль.

• Поддержка роста: ДМС, обучение, сертификации, современное оборудование.

• Долгосрочность: сотрудники работают у нас в среднем от 5+ лет — у нас всегда есть куда развиваться.

Вам предстоит:

1. Разработка пользовательского интерфейса:

   • Создание адаптивных и кросс-браузерных интерфейсов с использованием HTML, CSS и JavaScript.
   • Работа с современными фреймворками и библиотеками, такими как React, Angular или Vue.js.

2. Интеграция с бэкендом:

   • Взаимодействие с RESTful API и WebSocket для получения и отправки данных.
   • Обеспечение безопасности и защиты данных на уровне клиента.

3. Оптимизация производительности:

   • Оптимизация загрузки страниц и времени отклика приложения.
   • Использование инструментов для анализа производительности и устранения узких мест.

4. Обеспечение качества кода:

   • Проведение код-ревью и написание тестов для компонентов и модулей.
   • Соблюдение стандартов кодирования и лучших практик разработки.

5. Работа с дизайном:

   • Тесное сотрудничество с дизайнерами для реализации макетов и UX-дизайна.
   • Обеспечение соответствия интерфейса дизайн-спецификациям.

6. Поддержка и обновление приложений:

   • Обновление существующего кода для улучшения функциональности и исправления ошибок.
   • Внедрение новых функций и улучшений на основе обратной связи от пользователей.

7. Документация:

   • Ведение и обновление документации по разработанным компонентам и модулям

Среди личных качеств наших сотрудников особенно ценим: профессионализм и стремление к развитию, умение работать самостоятельно, проактивность и системность, честность и ответственность, умение доброжелательно и конструктивно коммуницировать с коллегами и заказчиками.

А также наш будущий коллега внимателен: если вы это прочли, то напишите Ping в отклике на вакансию)

Что мы предлагаем?

• Гибкий график, официальное оформление по ТК РФ с первого дня;
• ДМС после 6 месяцев работы; компенсация связи и оборудования;
• Оплата профессионального обучения, сертификаций, участие в конференциях;
• Прозрачный и быстрый процесс подбора: мы не затягиваем собеседования, у нас минимум этапов и экспертные интервьюеры;
• Стабильность и развитие: масштабные проекты, зрелая среда, поддержка коллег и отсутствие микроменеджмента

• Если вы готовы решать интересные задачи, влиять на развитие бизнеса и расти в IT — присоединяйтесь!