Международный менеджер по подбору персонала

Мы, Группа компаний «Евразия», ежегодно запускаем до 18 новых продуктов и бизнесов, а наш штат увеличивается на 21% ежегодно, охватывая специалистов из разных городов и стран. В 2024 году мы выросли на 49% по обороту, расширили географию присутствия до 18 стран, реализовали 72 проекта (+33%), локализовали 141 коммерческий продукт (+36%), а число партнеров выросло на 33%.

Мы расширяем команду и находимся в поиске «Международного менеджера по подбору персонала».

Чем предстоит заниматься:

• Поиск и подбор персонала для международных позиций в таких странах, как Индия, Турция, Польша, США, Африка и Средняя Азия.
• Уточнение требований вакансий у заказчика.
• Разработка и размещение вакансий.
• Обработка резюме кандидатов.
• Проведение телефонных и онлайн-интервью на английском языке для оценки квалификаций кандидатов.
• Представление кандидатов заказчику и организация интервью.
• Координация взаимодействия с кандидатами на всех этапах процесса.
• Подготовка и отправка оффера выбранному кандидату.

Для нас важно:

• Опыт подбора квалифицированного персонала от 1 года.
• Свободное владение английским языком на разговорном уровне.
• Знание современных методов подбора и оценки кандидатов.
• Способность строить отношения с заказчиками различного уровня и сложности.
• Хорошие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, ориентация на результат.

Что мы предлагаем:

• Удаленный формат работы, который позволит Вам гибко организовать свое рабочее время и работать из любого удобного места, экономя время и деньги на ежедневные поездки.
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 по местному времени. Суббота, воскресенье – выходные.
• Совокупный доход от 100 000 рублей на руки: фиксированная часть 65 000 рублей + бонусы за каждую закрытую вакансию от 8 000 до 10 000 рублей
• Мы гарантируем регулярные выплаты 2 раза в месяц в соответствии с договором.
• Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплачиваемый больничный и различные виды выплат на значимые даты сотрудников.
• Перспектива финансового и профессионального роста.
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке.
• Корпоративный Speaking club на английском и испанском языках.

Оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время.