Операционный директор

Bud in Love — ювелирный бренд с собственной философией, сильным продуктом и командой, объединённой любовью к делу.

Мы ищем Операционного директора (Executive/Operations Director), который станет ключевым звеном между собственниками и всеми подразделениями компании.

Что предстоит делать:

•Руководить ключевыми направлениями: продажи (онлайн и офлайн), маркетинг, логистика, склад, производство.

•Организовывать и оптимизировать операционные процессы, обеспечивая их слаженную работу.

•Взаимодействовать напрямую с собственниками по стратегическим и оперативным вопросам.

•Отвечать за финансовый контур: подготовка управленческой отчётности, контроль платежей, план-факт анализ.

•Обеспечивать выполнение планов продаж и развитие новых каналов.

•Курировать команду, распределять задачи и контролировать сроки.

•Инициировать и реализовывать проекты по развитию бренда и повышению эффективности работы компании.

Мы ожидаем от вас:

•Опыт в управлении операционной деятельностью, желательно в fashion/retail/e-commerce.

•Системное мышление, умение выстраивать и контролировать процессы.

•Опыт работы с финансовой отчётностью и бюджетированием.

•Понимание маркетинга: от стратегии продвижения до оценки эффективности кампаний, умение работать с маркетинговой командой и аналитикой.

•Навыки руководства командой и взаимодействия с разными подразделениями.

•Способность быстро ориентироваться в меняющихся условиях и принимать решения.

Будет плюсом:

•Понимание особенностей ювелирного рынка или смежных отраслей.

•Навыки аналитики, опыт оптимизации бизнес-процессов.

•Опыт вывода новых продуктов или проектов на рынок.

Мы предлагаем:

•Работу в бренде с уникальной концепцией и амбициозными планами развития.

•Прямое взаимодействие с собственниками и возможность влиять на ключевые решения.

•Свободу для инициатив и реализации собственных идей.

•Дружную команду профессионалов и атмосферу взаимного уважения.

•Уровень дохода по результатам собеседования (фикс + KPI).

Формат работы — гибридный (офис/удалённо).

Сопроводительное письмо, обязательно!