ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Изучать общую информации о компании, предоставляемых услугах и сервисах, знакомство с распределением ответственности между подразделениями Общества;
- Изучать специфику работы по предложенным направлениям деятельности: ЛНА и требования, установленные в Обществе, применяемые информационные системы(правила работы в них), требования SLA и СОП по направлению деятельности закрепляемого за стажером подразделения;
- Выполнять учебные задания, успешно проходить тестирования и иные испытания, установленные наставником/руководителем;
- Осуществлять самостоятельный и под контролем наставника/руководителя разбор обращений, консолидировать информацию для формирования отчетности по профилю деятельности подразделения;
- Осуществлять под контролем наставника/руководителя работы, обусловленные направлением деятельности подразделения, за которым закреплен функционально.
ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО:
ЧТО МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ:
- Оформление по ТК РФ в ООО "Центр корпоративных решений" по срочному трудовому договору на 3 месяца с возможностью перехода на постоянную должность;
- Белая заработная плата - выплата 2 раза в месяц;
- Корпоративное обучение, возможности для карьерного и профессионального роста;
- После прохождения стажировки: повышение заработной платы, добровольное медицинское страхование.