Начальник отдела проекта

Участие в общем планировании и техническом сопровождении строительства индустриального (технологического) парка.

Участие в проектировании и строительстве производственных зданий и вспомогательной инфраструктуры на территории парка.

Подготовка, чтение и анализ проектной и строительной документации (включая эскизные проекты, AutoCAD и другие САПР).

Оценка стоимости и знание местных цен на строительные материалы, оборудование и услуги; умение работать с локальными сметами.

Ведение переговоров, коммуникаций и согласований с государственными регулирующими органами (комитет по архитектуре и строительству и др.).

Взаимодействие с профильными организациями и координационными структурами по вопросам подключения инженерных коммуникаций (вода, электричество, газ, канализация, дороги, связь).

Поддержка китайской команды в реализации технических решений, контроле качества и сроков выполнения работ подрядными организациями.

Образование:

• Высшее техническое или инженерно-строительное образование (предпочтительно в области промышленного строительства, архитектуры, урбанистики, проектного менеджмента).

Опыт работы:

• Не менее 5–10 лет в области управления крупными инвестиционно-строительными проектами.

• Подтверждённый опыт создания индустриальных, технологических, индустриально-логистических парков либо аналогичных инфраструктурных объектов «под ключ».

• Успешная реализация проектов от стадии концепции до ввода в эксплуатацию.

Профессиональные компетенции:

• Глубокие знания в области проектирования, строительства и эксплуатации объектов промышленной инфраструктуры.

• Опыт взаимодействия с государственными органами, инвесторами и подрядчиками.

• Знание нормативно-правовой базы (строительные нормы, экологические и градостроительные требования).

• Владение современными инструментами управления проектами (MS Project, Primavera, BIM-технологии и др.).

Навыки управления:

• Умение формировать и эффективно управлять проектными командами.

• Навыки стратегического планирования, бюджетирования и контроля исполнения.

• Опыт ведения переговоров на высоком уровне и представления интересов компании.

Личные качества:

• Лидерские качества и умение принимать решения в условиях высокой ответственности.

• Стратегическое мышление и ориентация на результат.

• Высокий уровень организованности и стрессоустойчивости.

Дополнительно:

• Знание английского или китайского языка будет преимуществом.

• Готовность к командировкам.

Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством Республики Узбекистан.

Конкурентная заработная плата (по результатам собеседования, в зависимости от опыта и квалификации).

Оплата командировочных расходов и расходов, связанных с выполнением проектов.

Возможность профессионального роста и участия в масштабных инвестиционно-строительных проектах.

Работа в международной команде (взаимодействие с китайскими и другими зарубежными специалистами).

Гибкий график командировок по объектам строительства.

Полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя.