Тверь, территория Промзона Лазурная, 35
Обязанности:
разработка и внедрение системы мотивации;
разработка инструментов для оценки профессиональных компетенций сотрудников;
расчет заработной платы с учетом конкретных показателей сотрудников компании;
разработка ЛНА.
Требования:
грамотная речь: письменная и устная;
опыт работы в управлении персоналом на промышленных предприятиях не менее 3 лет;
знание трудового законодательства;
уверенный пользователь ПК: MS Office? 1C:ЗУП;
умение планировать и расставлять приоритеты.