Оформление всех кадровых процедур (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, листки нетрудоспособности, пенсионному страхованию и пр.) в соответствии с действующим законодательством РФ;
Прием, заполнение, хранение и выдача трудовых книжек работникам;
Подготовка и контроль исполнения графиков отпусков;
Размещение вакансий, первичный контакт с соискателями.