Инженер службы организационного развития

Уровень оплаты труда определяется по результатам собеседования

Обязанности:

• Анализ состояния действующих систем управления и разработка мероприятий по их улучшению

• Анализ внешних и внутренних факторов, влияющих на предприятие

• Анализ показателей работы предприятия

• Анализ рынка и конкурентов

• Ведение проектной деятельности

• Моделирование бизнес-процессов в нотации IDEF0, BPMN

• Организация культурно-массовых и интеллектуальных мероприятий

• Знание и внедрение инструментов Бережливого производства

• Проведение аудитов в подразделениях

• Ведение рационализаторской деятельности

• Подготовка документов для участия в конкурсах

• Pr-менеджмент

• Заключение договор и их сопровождение

• Высшее образование

• Уверенный пользователь ПК

​​​​​​​Личные качества:

• Ответственность
• Организаторские способности
• Умение коммуницировать на различных уровнях управления
• Умение работать в режиме многозадачности

• Знания:

• 1С
• Power Point
• Excel
• Word
• Visio
• Business Studio

• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• стабильная "белая" заработная плата;
• ДМС;
• оплачиваемый больничный;
• организация летнего отдыха для детей сотрудников;
• медосмотр за счет работодателя;
• материальная помощь к ежегодному отпуску;
• тринадцатая зарплата;
• повышение квалификации в учебных центрах за счет средств работодателя;
• поддержка сотрудников согласно коллективного договора.