Старший C++ разработчик / Senior C++ Developer

Настольные документы — кроссплатформенные редакторы текста, таблиц и презентаций на базе единого C++ ядра собственной разработки. Решение обеспечивает безопасность документов благодаря защищенной архитектуре. Доступен режим real-time как в облаке заказчика, так и в веб-среде. Продукт совместим с Windows, macOS, Linux, iOS, Android, Аврора и KasperskyOS.

Основной стек: С++, STL, boost

Чем предстоит заниматься:

• разработка на С++ многоплатформенной библиотеки для редактирования документов;
• поддержка и рефакторинг существующего кода;
• написание юнит-тестов и интеграционных тестов;
• участие в обсуждении и разработке архитектуры.

Что нам важно:

• опыт разработки на С++ от 3 лет;
• знание C++ 11/14/17, STL, boost;
• готовность работать с linux, MacOS;
• знание алгоритмов и структур данных; знание шаблонов проектирования;
• желание изучать новые библиотеки, фреймворки и платформы;
• английский язык на уровне понимания тех. документации.

Мы предлагаем:

• Забота о здоровье. ДМС со стоматологией с 1-го дня, компенсация больничных до 20 рабочих дней в год, льготные условия страхования для близких.

• Сильная команда и взаимность. Опытные коллеги, у которых можно многому научиться и прокачать персональную экспертизу. Мы даем возможность напрямую влиять на развитие продуктов, включая разработку новых проектов.

• Удобный график и расположение офисов. С бильярдом, игровыми приставками, тематическими активностями и легендарными завтраками :) Гибкое начало и окончание дня по согласованию с руководителем. Гибридный формат доступен в офисах Москвы, Санкт-Петербурга и Казани.

• Обучение и развитие. Инвестируем в сотрудников и обеспечиваем ресурсами для постоянного профессионального роста: от профильных курсов и конференций до собственной программы развития руководителей.

• Прозрачная система поощрения. Ежегодный пересмотр заработной платы на основе Performance Review.

• Питание. Ежемесячная доплата на обеды для сотрудников с офисным или гибридным форматом работы.

• Спортивные сообщества. Командные тренировки и турниры по футболу, баскетболу, волейболу и другим направлениям, а также компенсация за занятия фитнесом.

• Программы признания. От мерч-шопа с системой ачивок до программы признания за выдающиеся результаты. Кстати, вручение наград проходит на ежегодном корпоративе :)

• Аккредитованая ИТ-компания.

Этапы после отклика

HR-скрининг ⟶ технический скрининг ⟶ техническое собеседование ⟶ оффер