Старший специалист по кадровому администрированию

Привет, мы Untitled Bank.

Традиционные банки устарели, и мы считаем, что люди заслуживают большего. Мы здесь, чтобы внедрять инновации и модернизировать финансовую сферу Узбекистана.

У нас пока нет названия, но есть поддержка ведущих инвесторов, банковская лицензия и команда профессионалов из лучших компаний России, Казахстана, Узбекистана и Европы. Мы внедряем передовые технологии, интуитивно понятный дизайн и высокие стандарты безопасности, чтобы создать новый уровень банковского обслуживания.

Мы только начали это путешествие, и за кулисами происходит много интересного. Наша миссия — создать цифровой банк, который работает 24/7, создает рабочие места и обеспечивает легкий доступ к финансам для миллионов людей в Узбекистане. Мы делаем акцент на финансовой инклюзивности и расширении возможностей, а не только на прибыли. Давайте строить будущее вместе!

Мы ищем тех, кто умеет решать сложные задачи и генерировать новые идеи. Если вы любите вызовы и инновации, Untitled Bank – это место для вас.

Мы активно растем, и для усиления текущей команды нам нужен Старший специалист по кадровому администрированию.

Мы ценим: открытость, сотрудничество, свободный обмен идеями и желание делать что-то по-настоящему значимое.

Мы против: лишней бюрократии, иерархий, статусов кво, предрассудков и стереотипов.

Если откликается, давай знакомиться!

Чем предстоит заниматься:

• Вести полный цикл кадрового делопроизводства в IT компании, включая работу с иностранными гражданами;
• Организовывать грамотную работу в системах на всех участках КДП: приемы на работу, переводы, увольнения, все виды отпусков, регистрация больничных и прочее;
• Разрабатывать должностные инструкции, ЛНА;
• Работать с внутренними регламентами, политиками и документами (обновление, поддержка актуальности, ясности и удобства для сотрудников);
• Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
• Оформлять ГПД на оказание услуг;
• Консультировать сотрудников по кадровым вопросам;
• Обеспечивать защиту персональных данных и конфиденциальность информации;
• Вести внутреннюю и внешнюю отчетность.

Что мы ждем от тебя:

• Опыт работы в кадровом администрировании от 5 лет;
• Опыт работы в финтехе, банке, IT компаниях;
• Уверенное пользование Google сервисами и опыт удаленных коммуникаций;
• Опыт работы с системами: 1С, Mehnat uz;
• Отличное знание Трудового кодекса Республики Узбекистан;
• Свободное владение русским и узбекским языком;
• Опыт работы с иностранными гражданами и удаленными сотрудниками.

Будет плюсом:

• Опыт работы в IT компании - резиденте IT Park в Узбекистане;
• Опыт подготовки отчетности для ЦБ РУз и государственных органов;
• Опыт работы с командами клиентской поддержки и КЦ.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РУз;
• Офис в центре города, комфортное рабочее место и современную технику для работы;
• Возможность выбирать начало рабочего дня;
• Отпуск 21 календарный день и гибкую политику day off;
• Прокачивание скиллов среди команды профессионалов;
• Возможность быстрого карьерного роста;
• Возможность развиваться в направлении C&B.

Этапы найма займут около недели:

• Знакомство с HR (45 минут);
• Интервью с Head of Recruitment (1 час);
• Знакомство с командой (1 час);
• Обратная связь / оффер.