Главный специалист сметного отдела

АО «Энергоспецмонтаж» — предприятие Инжинирингового дивизиона Госкорпорации «Росатом» приглашает на работу главного специалиста сметного отдела для строительства Курской АЭС-2.

Обязанности:

• Осуществлять техническое и методическое руководство над составлением сметной документации субподрядными организациями по направлениям;
• Осуществлять входной контроль сметной документации, и анализ и оформление замечаний к ней в установленном порядке;
• Составлять сметы на дополнительные строительно-монтажные работы, затраты на выполнение которых не предусмотрены в соответствующих расценках, и согласование их с проектной организацией и заказчиком;
• Подготавливать совместно с представителями субподрядных организаций и согласование с генподрядчиком исходных данных по ценообразованию для рассмотрения и утверждения у заказчика индексов пересчета базовых цен в текущие;
• Осуществлять работу по подготовке отчетных материалов по сметным вопросам, мероприятий, приказов, распоряжений, указаний руководства АО «Энергоспецмонтаж» и других организационных документов;
• Осуществлять переписку с субподрядными организациями по вопросам сметной работы;
• Вести архив смет и осуществлять контроль над аннулированной сметной документацией;
• Соблюдать установленный порядок хранения материальных ценностей и документов, не разглашать конфиденциальную информацию.

• ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ профильное или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области геодезии;
• ОПЫТ РАБОТЫ НЕ МЕНЕЕ 3-Х ЛЕТ;
• владение такими программами, как: АтомСмета, ИСУП КС, ЕОСДО, продвинутый пользователь Microsoft Excel.

• Место работы – г. Курчатов (Курская область), строительная площадка на Курской АЭС-2;
• Работа в структуре дочерней организации АО "Энергоспецмонтаж" (Дивизион РОСАТОМА);
• График 5/2 с 08:00 до 17:00, обед с 12:00 до 13:00;
• Иногородним компенсируются затраты на жилье 80% от стоимости аренды или предоставляется корпоративное жилье от организации;
• Доставка на работу и с работы служебным транспортом;
• Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра;
• По окончании текущего года КПЭ (13);
• Дополнительные меры материальной и социальной поддержки.