Recruiter

Описание вакансии

Медиа Куб Нетворк на связи!

Мы в поиске Recruiter на полностью удалённый формат работы в нашу команду, чтобы привлекать новых авторов и расти вместе!

Чем предстоит заниматься:

  • Вести full-cycle процесс подбора персонала: анализ резюме, ведение базы кандидатов, проведение интервью, сопровождение кандидатов на всех этапах;

  • Работать в связке с нанимающими менеджерами: формировать понятные и человечные профили кандидатов - без клише и шаблонов, только реальные задачи и ценности;

  • Искать таланты в привычных и нестандартных местах: соцсети, нишевые сообщества, Telegram-чаты, рекомендации;

  • Проводить интервью, которые не просто про галочки, а про глубокое понимание личности кандидата;

  • Поддерживать новичков на этапе онбординга и помогать им чувствовать уверенность с первого дня.

Ты идеально нам подходишь, если у тебя есть:

  • 1+ год опыта в полном цикле рекрутинга на нетехнические позиции (продажи, digital, финтех, influencer marketing, создание контента и т.п.);

  • Английский язык на уровне B1 и выше;

  • Отличные коммуникативные навыки и умение чётко доносить ценность вакансии;

  • Успешный опыт закрытия различных позиций;

  • Проактивность и высокая вовлечённость - ты действительно горишь темой подбора;

  • Умение работать в режиме многозадачности, грамотно расставлять приоритеты и быстро адаптироваться к изменениям.

А подробнее ознакомиться с нашими условиями и бенефитами вы можете на странице описания нашей компании!

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: рабочее место, планируемое к созданию (перспективная потребность)
Навыки
  • Рекрутинг
  • проведение интервью
  • Коммуникабельность
  • Подбор персонала
  • Деловая коммуникация
  • Сорсинг
  • Интервью по компетенциям
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию