Руководитель отдела маркетинга

Функциональные обязанности:

1. Построение отдела:

• Формирование структуры маркетинга и ключевых ролей под цели бизнеса;
• Подбор и управление командой (маркетолог, интернет-маркетолог, дизайнер и др.);
• Настройка процессов, постановка задач, контроль сроков и качества.

2. Стратегия и развитие:

• Разработка маркетинговой стратегии для каналов продаж В2В, В2С;
• Продвижение СТМ и новых товарных категорий;
• Мультиканальное управление: онлайн, офлайн, прямые продажи, маркетплейсы;
• Участие в формировании ассортиментной политики и позиционировании.

3. Digital-маркетинг и коммуникации:

• Развитие сайта и его продвижение (SEO, контекст, performance);
• Развитие и управление миксом digital-каналов: SMM, email-маркетинг, работа с контентом;
• Запуск и сопровождение маркетинговых кампаний и акций;
• Оптимизация интернет-ресурсов компании и контроль подрядчиков.

4. Аналитика и эффективность:

• Планирование и управление маркетинговым бюджетом;
• Построение системы отчётности и метрик эффективности (ROMI, CAC, CPA и пр.);
• Постоянная работа с данными: рынок, конкуренты, воронка, поведение ЦА.

Требования:

• Опыт в маркетинге от 3–5 лет, включая руководство командой;
• Опыт построения маркетинга с нуля или реструктуризации существующего отдела;
• Понимание специфики B2B и B2C-маркетинга;
• Знание digital-инструментов и метрик эффективности;
• Навыки работы с бюджетом, подрядчиками, CRM и сквозной аналитикой;
• Умение мыслить системно, видеть стратегически и работать в реальном бизнесе.

• Высокий уровень заработной платы;
• Официальное трудоустройство (контракт, все социальные гарантии);
• График работы с 9:00 до 18:00;
• Удобный офис с парковкой.