Бухгалтер по кадрам и по расчету заработной платы

Обязанности:

1. Ведение кадрового учета (штат 55 чел.):

- работа с личными карточками сотрудников (форма Т-2), трудовыми книжками, трудовыми договорами, приказами, должностными инструкциями, графиками отпусков и другими документами.

2. Расчет заработной платы (штат 55 чел.):

• Расчет заработной платы в полном объеме (в т. ч. по больничным листам, отпускных, командировочных, компенсаций при увольнении и пр.)
• Расчет налогов и страховых взносов с заработной платы работников
• Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы
• Подготовка ежеквартальной отчетности по заработной плате (РСВ, СФР 4ФСС, 6 НДФЛ, 2 НДФЛ)
• Подготовка справок, записок и прочих документов в области расчетов с персоналом для сдачи в ФНС и прочие контролирующие органы по ответам на требования о предоставлении документов
• Проверка документов, сдаваемых сотрудниками для расчета зарплаты, получения льгот и дополнительных выплат.

3. Первичная документация

- проверка правильности оформления первичных учетных документов по поступающим ТМЦ, услугам, акты сверки с поставщиками, ЭДО (Диадок.Контур)

• Высшее образование (бухгалтерский учет и аудит, экономика)
• Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства
• Знание 1С ЗУП, БП, Excel - на уровне уверенного пользователя
• Опыт ведения КДП

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Совокупный доход до 65 000
• Режим работы на выбор с 08:00 - 17:00 или с 09:00 до 18:00, пятница на 1 час короче
• Лояльное отношение к сотрудникам, адекватное руководство