Менеджер по подбору персонала

Trinity Parts — динамично развивающаяся компания на рынке оптовых поставок автозапчастей с 2013 года. Более 10 лет мы уверенно растём по всей России — у нас уже десятки филиалов в крупных городах страны. Нам доверяют, нас выбирают, и мы ищем надёжных профессионалов, готовых расти вместе с нами!

Мы предлагаем:

• Стабильность: официальное трудоустройство, своевременная зарплата и премии за стаж работы
• Комфорт: 5-дневную рабочую неделю (8:00 до 17:00 / 9:00 до 18:00), современные офисы, ежедневные корпоративные обеды, кофе/чай
• Развитие: обучение за счёт компании и реальные возможности для карьерного роста
• Забота: ежемесячная премия некурящим, подарки детям на Новый год, скидки на запчасти, автохимию и мн.др.
• Праздники: оплачиваемый выходной в День рождения!

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора персонала: от определения потребностей до выхода кандидата на работу.
• Размещение вакансий на различных job-порталах: hh.ru, Avito и т.д.
• Проведение первичных собеседований.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения критериев для отбора соискателей.
• Адаптация (получение обратной связи от новичков и руководителей, знакомство с командой, корпоративной культурой, контроль выхода на работу).
• Ведение отчетности по рекрутменту.
• Участие в других проектах hr-отдела.

Требования:

• высшее профессиональное образование;
• опыт подбора персонала - будет преимуществом;
• грамотная устная и письменная речь;
• самоорганизованность, умение работать в режиме многозадачности.

Присоединяйтесь к команде Trinity Parts — где ценят профессионализм, заботятся о людях и строят будущее вместе!