Ассистент директора по развитию

В связи с активным и успешным развитием бизнеса, Брендинговое агентство Brandson | Total Skills Network приглашает в команду ассистента директора по развитию бизнеса.

Кто нам нужен?

Мы в поисках своего человека, который разделит с нами непростые, но столь увлекательные будни этого удивительного процесса – создания, управления и развития эффективных брендов. Для которого наработанный командой структурный подход станет и ценностью, и возможностью привнести что-то свое.

Что мы можем дать?

• Профессиональное и карьерное развитие в компании с 20-летним успешным опытом в области стратегического маркетинга и всех видов брендинга;
• Достойное вознаграждение, на размер которого сам сможешь повлиять;
• Коллектив профессионалов, наши спикеры – приглашенные эксперты на многих значимых конференциях и ивентах;
• Личного опытного наставника, который заботливо всему обучит и со всем поможет;
• Возможность быстро вырасти в самостоятельного менеджера по развитию бизнеса.
• Раскрытие твоего истинного потенциала благодаря уникальной развивающей среде.

Что мы ждем от тебя?

• Представление интересов компании на выделенных рынках (retail, банкинг, b2c-услуги);
• Развитие клиентского и проектного портфеля через поиск и привлечение новых клиентов, заключение и ведение договоров;
• Совместное ведение с директором по развитию проектов «от» и «до» (постановка задач проектной группе – контроль тайминга - защита проекта); в работе обычно - около 8 проектов;
• Выполнение KPI, отчетность.

Будет отлично, если у тебя уже есть:

• Высшее образование (желательно в сфере маркетинга);
• Опыт работы в брендинговом, коммуникационном, рекламном агентстве от 3-х лет;
• Успешный опыт презентации и продажи услуг, умение вести «длинные контракты»;
• Опыт работы в структурированном бизнесе и отличные навыки ведения отчетности в условиях многозадачности.

Hard skills:

• Тайм-менеджмент;
• Бюджетирование;
• Деловой этикет;
• Теории маркетинга и брендинга;
• Понимание существующих трендов в маркетинге, брендинге и коммуникациях;
• Хороший вкус, насмотренность в современном дизайне;
• Владение программами пакета Microsoft на уровне профессионала.

Soft skills:

• Лидерские способности;
• Высокие коммуникативные навыки, переговоры на уровне высших лиц;
• Объемное мышление;
• Многозадачность;
• Тим-билдинг;
• Развитый эмоциональный интеллект;
• Нацеленность на результат;
• Клиентоориентированность;
• Высокий уровень самоорганизации и системности.

Условия:

• Полный рабочий день, 10:00-19:00 (После испытательного срока возможет гибрид 4/1);
• Оформление по ТК РФ;
• Зарплатное предложение определяется по результатам собеседования;
• Комфортный офис в историческом центре города;
• Увлекательные корпоративы, внутреннее обучение, интересные гости.

• Собеседование с HR-менеджером;
• Прохождение анкеты на личностные качества;
• Финальное собеседование с руководителем.