Руководитель отдела 1 С сопровождения

Компания РАЗУМ — ведущий девелопер, создающий современные жилые комплексы в Астрахани и Екатеринбурге. Мы строим не просто дома, а продуманную, комфортную городскую среду, задавая новые стандарты в отрасли. Наши проекты отмечены 5 звёздами за соблюдение сроков ввода, входят в ТОП-50 РФ по объёмам строительства и занимают 1 место в Астраханской области.

Мы ценим развитие, ответственность и эстетику во всем. В нашей команде — профессионалы, которые готовы управлять масштабными проектами, принимать сильные решения и менять облик городов.

Вот, что ждёт вас, если вы присоединитесь к нашей команде:

• Официальное оформление и прозрачная система оплаты труда;
• Социальная поддержка в жизненных ситуациях;
• Корпоративная телемедицина с возможностью подключения близких;
• Компенсация мобильной связи и корпоративное такси для удобства;
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
• Компенсация процентов по ипотеке в проектах РАЗУМа.
  
  Ваша роль в системе РАЗУМа:
• Глубокий аудит существующих баз 1С;
• Документирование всех бизнес-процессов, включая выявление болевых точек и узких мест интеграции между 1С и Macro CRM/ERP;
• Определение потребности в ресурсах, обоснование необходимых FTE и формирование плана найма и обучения;
• Управление проектом модернизации «БИТ.Финанс»: координация перехода по ключевым блокам и взаимодействие с подрядчиком;
• Сопровождение и развитие 1С-ландшафта: настройка поддержки, стандартизация обновлений и стабильная интеграция с Macro CRM/ERP;
• Сбор и согласование требований от бизнес-подразделений (бухгалтерия, HR, коммерческая недвижимость), поддержка автоматизации, отчётности и BI. Обеспечение связности данных 1С с корпоративной аналитикой.
  
  Кого видим в команде РАЗУМ:

• Опыт работы с 1С (Бухгалтерия, ЗУП, БИТ.Финанс), знание принципов интеграции с CRM/ERP;

• Умение документировать бизнес-процессы, выявлять и устранять узкие места;

• Опыт управления проектами по модернизации и внедрению 1С, взаимодействия с подрядчиками;

• Навыки взаимодействия с бизнес-подразделениями (бухгалтерия, HR и др.);

• Системное мышление, ответственность, инициативность, умение работать в многозадачности;

• Лидерские качества и готовность развивать команду.
  
  Мы уже многого достигли, но впереди — ещё больше. Если вам близка идея «расти через систему» — добро пожаловать в РАЗУМ.