Ведущий специалист по охране труда

Функциональные обязанности:

• составление планов по техническим мероприятиям по охране труда, по специальной оценке условий труда, Программы по улучшению условий труда, по реализации целей и задач в области охраны труда;
• издание приказов, технических распоряжений по охране труда;
• участие в проведении комплексной системы оценки состояния охраны труда, ведение протоколов итогов проверок, издание приказов, мероприятий по результатам работы комплексной системы оценки состояния охраны труда;
• разработка планов мероприятий по устранению нарушений, выявленных в ходе проверок по охране труда, по выполнению предписаний органов государственного и ведомственного контроля за соблюдением требований охраны труда. Контроль исполнения, согласно разработанных мероприятий;
• оказание методической помощи руководителям подразделений при разработке инструкций по охране труда;
• составление отчетности по охране труда по установленным формам и в установленные сроки;
• рассмотрение писем, заявлений, жалоб работников, касающиеся вопросов условий и охраны труда;
• учет случаев производственного травматизма, профессиональных заболеваний и заболеваний, обусловленных производственными факторами;
• разработка и контроль исполнения мероприятий по предупреждению несчастных случаев на производстве;
• осуществление контроля за подготовкой документов для назначения выплат по страхованию в связи с несчастными случаями на производстве и профессиональными заболеваниями;
• участие в проведении технических занятий с работниками предприятия по вопросам охраны труда.
• осуществление контроля за проведение инструктажей по охране труда, стажировки и плановой проверки знаний по охране труда, электробезопасности работников дистанции;

• осуществление контроля полноты охвата электроустановок при проведении обследования комиссиями по выявлению опасных мест.

  Адрес места работы: г. Кандалакша, ул. Курасова, д. 13

Требования:

• образование высшее “Энергоснабжение”,"Техносферная безопасность";

• опыт работы от 3 лет.

ГАРАНТИИ И ЛЬГОТЫ:

• официальное трудоустройство и стабильный доход;
• единовременная выплата 20000 рублей при трудоустройстве в нашу компанию;
• индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год), материальная помощь к отпуску;
• выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);
• корпоративная ипотека (от 4%);
• бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;
• отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);
• ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;
• частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;
• молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;
• корпоративная учебная онлайн площадка / доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
• возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;
• корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;
• вторая негосударственная пенсия.