Начальник по эксплуатации лифтового оборудования

Наша компания — «Qazaq Global Group» — это лифтовая компания полного цикла.

Мы специализируемся на поставке, установке, замене и техническом обслуживании лифтового оборудования для жилых домов, бизнес-центров, промышленных объектов и учреждений.

Что мы предлагаем:

• Установка новых пассажирских и грузовых лифтов

• Модернизация и замена устаревшего оборудования

• Регулярное техническое обслуживание (по договору)

• Срочный ремонт и аварийный выезд

• Консультации и подбор оборудования

Обязанности:

• Организация и контроль эксплуатации лифтов:
  Обеспечение безопасной и бесперебойной работы лифтов в соответствии с техническими требованиями и законодательством.
• Руководство персоналом:

  Координация работы лифтеров, электромехаников и других специалистов, отвечающих за обслуживание лифтов.
• Обеспечение соблюдения правил безопасности:

  Контроль за соблюдением правил эксплуатации лифтов, допуск персонала к работе, проверка знаний и инструктажей.
• Организация технического обслуживания и ремонта:

  Планирование и контроль проведения периодических осмотров, технического обслуживания и ремонта лифтового оборудования.
• Взаимодействие с контролирующими органами:

  Обеспечение выполнения предписаний инспекторов по надзору за лифтовым оборудованием.
• Ведение документации:

  Оформление и контроль технической документации, связанной с лифтовым оборудованием
• Обеспечение условий для безопасной эксплуатации:

  Контроль за состоянием машинных и блочных помещений, обеспечение свободного доступа к ним и их освещения, соблюдение правил хранения ключей.

  Обеспечение аварийно-технического обслуживания:

  Координация действий аварийной службы при возникновении неисправностей

  Требования:
• Опыт работы в сфере обслуживания лифтового оборудования.
• Знание законодательства и правил по эксплуатации лифтового оборудования

• Что мы предоставляем:

  -Оформление согласно Трудового кодекса РК

  -График работы 6/1 с 09.00 до 17.00

  -Стабильная оплата

  -Рабочую форму и средства индивидуальный защиты

  -Полный соц пакет, проездной билет

  - Молодая команда и крутой босс, который вкладывает в сотрудников знания опыт

  -Новые знакомства с интересными людьми

  -Адекватный обьем задач

  - Совместные выезды,тимбилдинги,кофе-брейки и онлайн/офлайн встречи

  -Подарки сотрудникам на день рождения