Оформление документов при приеме на работу, ознакамливать работников с документами при приеме, с ЛНА Общества, Филиала)
Оформление документов при увольнении (направлять документы в АО «Гринатом», ознакомлять работника с документами при увольнении)
Ведение учета, хранение и выдача трудовых книжек или вкладышей к ним;
Выдача направлений на прохождение предварительного медицинского осмотра при приеме на работу;
Осуществление контроля за истечением срока трудового договор
Формирование и ведение личных дел работников;
Осуществление контроля за учетом рабочего времени в соответствии с графиками работ для работников на суммированном учете рабочего времени.
Формирование табелей учета рабочего времени работников;
Консультация работников по кадровым вопросам в пределах своей компетенции;