Руководитель отдела продаж

Обязанности:

• Разработка стратегии продаж для достижения поставленных целей
• Построение структуры отдела продаж: набор, обучение и развитие
• Контроль выполнения KPI для менеджеров
• Постоянный анализ продаж, выявление ошибок и устранение
• Взаимодействие с другими отделами для улучшения клиентского опыта

Требования:

• Опыт работы руководителем отдела продаж от 3х лет
• Умение анализировать процессы и внедрять улучшения
• Опыт работы с CRM и построения отчетности
• Сильные лидерские качества, умение мотивировать и управлять командой
• Фокус на результат и стратегическое мышление
• Умение работать в разных условиях и быстро адаптироваться к изменениям

Условия:

• Возможность реализовать свои амбиции в быстрорастущей компании
• Хорошую зарплату: фиксированный оклад + процент от выполнения KPI
• Возможности профессионального развития
• Дружный коллектив.