Мы – аккредитованная ИТ компания, занимаемся развитием и поддержкой систем на базе 1С для нашего холдинга. На данный момент мы реализуем проекты по развитию функциональности текущих систем, а также на старте стоят несколько масштабных проектов по развитию и внедрению 1С и не 1С систем.
Мы растем и поэтому у нас открыты позиции разного уровня, которые мы можем предложить в зависимости от уровня знаний и опыта.
Нашему будущему коллеге предстоит решать следующие задачи:
- Разработка концепций и дизайн-макетов пользовательских интерфейсов для веб и мобильных платформ;
- Разработка дизайна сайта и лендингов;
- Создание прототипов и интерактивных моделей для тестирования идей;
- Анализ пользовательских сценариев и потребностей для улучшения UX;
- Проведение пользовательского тестирования и сбор обратной связи для улучшения дизайна;
- Следование современным трендам в UI/UX дизайне.
Для их успешного решения необходимо иметь:
- Опыт работы UI/UX дизайнером от 2 лет;
- Владение инструментом: Figma;
- Понимание принципов usability, эргономики и визуальной коммуникации;
- Знание основ HTML/CSS будет преимуществом;
- Умение работать в команде и учитывать требования бизнеса;
- Опыт работы с мобильными приложениями и адаптивным дизайном;
- Портфолио с примерами реализованных проектов;
- Знание английского языка для чтения технической документации
Мы заботимся о комфорте и развитии своих сотрудников и предлагаем:
- Интересные уникальные проекты;
- Зарплату, соответствующую опыту и навыкам (без KPI) – обсудим ее на техническом собеседовании;
- Полное соблюдение норм Трудового кодекса и все предусмотренные им социальные гарантии;
- Формат работы: гибрид (МСК, Липецк, Воронеж) \ офис (МСК, Липецк, Воронеж);
- Офис МСК - БЦ «ВЭБ Арена» (м. ЦСКА, м. Полежаевская, МЦК Зорге);
- Возможность работать в аккредитованной ИТ-компании (Минцифры);
- Возможность привнести свой вклад в развитие с/х отрасли страны;
- Соц пакет: ДМС (после 6 месяцев), льготное питание;
- Поддержку и наставничество от старших специалистов и руководителей;
- Возможность профессионального развития – внутреннее и внешнее обучение за счет компании.
«Группа компаний «Доминант» - крупнейшая динамично развивающаяся российская производственно-торговая компания.
Команда профессионалов успешно развивает бизнес с 1996 года. Уже более 26 лет агрохолдинг является лидером российского рынка.
ГК «Доминант» представлена в 8 регионах: Липецкая, Воронежская, Тульская, Тамбовская, Саратовская области, Краснодарский и Алтайский края.
В состав агрохолдинга входят: 7 сахарных заводов, 4 молочных завода, 25 сельхоз предприятий, 9 элеваторов.
На предприятиях работает более 15 000 человек