Руководитель по развитию бизнес-решений Data Hub (блок DWH)

«Филип Моррис Интернэшнл» в России — российские дочерние предприятия ведущей международной табачной компании. Мы выпускаем легендарные бренды и разрабатываем инновационные продукты для будущего без сигаретного дыма. Компания занимает первое место среди работодателей FMCG отрасли и входит в ТОП-20 лучших работодателей в категории крупных компаний по версии HeadHunter в 2024 году.

Мы приглашаем в команду Data Hub Управляющего по решениям центра управления и систематизации данных (DWH).

Обязанности:

• Предлагать краткосрочные и долгосрочные планы по совершенствованию процессов управления данными на основе существующего технологического контекста.
• Проводить регулярный мониторинг существующих технологических подходов к управлению данными.
• Определять правила и принципы разработки информационных витрин.
• Оптимизировать существующие витрины для их оптимального использования и повышения удобства работы с отчетностью для пользователей и разработчиков.
• Выполнять роль владельца продукта по DWH с определением метрик и направлений развития имеющихся инструментов.
• Выстраивать прозрачный процесс работы с витринами данных и общедоступную среду по имеющимся витринам и вариантам оптимизации.
• Формировать перечень цепочек загрузки данных с временем старта и исполнения и корректировать цепочки загрузки в случае наличия бизнес потребности.
• Формировать логику перегрузки данных между слоями в хранилище данных и отслеживать её соблюдение.

Основные требования:

• Опыт взаимодействия со стейкхолдерами, управления требованиями (анализ, постановка).
• Опыт взаимодействия с IT командой (постановка задач, оценка, отслеживание статусов и проблем).
• Опыт управления бэклогом технического продукта (наполнение, соглаcование, приоритизация).
• Опыт организации тестирования и приемки продуктов на базе хранилища данных.
• Опыт работы с большими массивами данных, выделения взаимосвязей данных и их структур, понимание бизнес-смысла данных и их применения в организации.
• Опыт оптимизации имеющейся инфраструктуры не только исходя из технических показателей, но и бизнес потребностей.
  
  Технические требования:
• Опыт работы с хранилищами данных в роли руководителя/заказчика/архитектора.
• Опыт работы с SQL от 3 лет, продвинутое владение SQL (join, оконные функции, CTE).
• Опыт работы от 5 лет с одной из промышленных СУБД (MS SQL, Postgres, Clickhouse).
• Понимание организации процессов ETL/ELT.
• Понимание процесса моделирования данных (для взаимодействия с BDDM командой). DWH в компании построено на business data driven model (UML язык).
  
  Условия:

• Интересные задачи и возможности для роста: ты сможешь развивать свою экспертизу и строить карьеру в различных направлениях;

• Финансовое благополучие: 13 заработная плата, корпоративная пенсионная программа, дополнительные выплаты для сотрудников с 3 и более детьми;

• Поддержка во время интеграции в новую для тебя роль;

• Гибридный формат работы, позволяющий работать из офиса и из дома;
• Комфортный бизнес центр "Легенда Цветного" в центре Москвы (4 минуты пешком от станции метро Трубная);

• Актуальные обучающие программы с фокусом на развитие лидерских и функциональных навыков;

• ДМС со стоматологией с 1 месяца работы, 3 вида страхования жизни и здоровья (возможность подключить к программе близких родственников);

• Дополнительные дни отпуска (заключение брака, рождение ребенка, другие важные события);

• Возможность присоединиться к одной из спортивных команд (хоккей, футбол, беговые клубы, волейбол, йога и др.) или организовать свою;

• Карьерный рост с возможностью кросс-функционального развития.