Привет! Мы — быстрорастущая компания в сфере beauty & health с научным подходом, сильным брендом и собственным производством.
Создаём продукты, которые нравятся людям: с продуманными составами, удобными форматами и доказанной эффективностью. У нас уже тысячи точек дистрибуции, сильные позиции на маркетплейсах и прозрачная бизнес-модель. Следующие шаги — масштабирование, экспорт и завоевание новых рынков.
Кого мы ищем:
Операционного директора, который станет архитектором внутренней системы компании. Ты будешь отвечать за то, чтобы стратегия превращалась в реальные поставки, точные бюджеты и отлаженные процессы.
Ты — ключевая фигура в исполнении планов, держатель ритма и зрелости операционки.
Что будет в твоей зоне ответственности:
Снабжение и логистика — чтобы всё необходимое было в нужном количестве, вовремя и в рамках бюджета.
Производство — управление in-house и контрактными мощностями с возможностью масштабирования.
Склад — контроль остатков, отгрузок, SLA, внедрение WMS.
IT и аналитика — работа в связке с техническими командами: ты отвечаешь за процессы, они — за решения.
HR и оргструктура — поддержание живой, понятной и эффективной команды.
Финансы и юр. сопровождение — контроль расходов, договоров и обязательств.
Чем предстоит заниматься:
Выстраивать операционку так, чтобы компания масштабировалась без хаоса.
Обеспечивать выполнение производственных, логистических и финансовых планов.
Внедрять data-driven подход вместо решений «на глаз».
Настраивать управленческие ритмы: план-факт, дашборды, регулярные синхронизации.
Автоматизировать процессы: BI, интеграции, кросс-функциональные workflows.
Быть «точкой сборки» для сложных задач — чтобы всё делалось точно и в срок.
Что ожидаем:
Опыт в операционном управлении в FMCG, eCom, production-heavy или fast-scaling компаниях (от 5 лет на руководящей роли, от 100+ человек в зоне ответственности).
Умение выстраивать цепочки поставок, производства и логистики — не только руками, но и через систему.
Знание процессов работы склада, снабжения, планирования производства и расчёта себестоимости.
Опыт взаимодействия с IT и аналитикой — способность быть «переводчиком» между бизнесом и техникой.
Понимание роли HR и оргструктуры в масштабируемой компании.
Навыки управления бюджетами, метриками и проектами.
Будет плюсом:
Опыт в торгово-производственных компаниях с оборотом 1 млрд+.
Работа с BI/ERP/CRM и проектами автоматизации.
Опыт роста бизнеса с сотен миллионов до миллиардов выручки.
Знание нормативов в логистике, производстве и контрактной работе.
Что предлагаем:
Оформление по ТК, белую зарплату, гибкий бонус.
Офис в Москве (гибридный график, 2–3 дня в неделю на месте).
Бонусы на выбор: ДМС, английский, фитнес, корпоративные скидки, психолог, мерч.
Сильную команду с инициативой и уважением к делу.
Свободу действий и возможность влиять на развитие компании.
Участие в строительстве международного FMCG-бренда.
Если ты хочешь собрать операционную систему, которая превращает стратегию в результат, — откликайся. Обсудим детали.