Продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики находится в поисках Team Lead
Чем предстоит заниматься:
- Руководство кросс функциональной командой разработки (8+ человек).
- Интеграция с системами сторонних команд и внешними потребителями.
- Поддержка и развитие продукта, удовлетворение потребностей бизнеса.
- Техническое лидерство, управление техническим долгом, стратегическое развитие функциональной части продукта.
- Планирование, контроль и координация работы команды.
- Мотивация и развитие персонала.
Какой опыт, знания и качества нужны:
- Высокая степень самостоятельности, ответственности и опыт в роли Team Lead от 2 лет.
- Опыт коммерческой разработки на платформе .NET C# от 5 лет.
- Проактивность, готовность принимать решения и брать на себя ответственность за результат.
- Системный подход в решении вопросов и возникающих проблем.
- Опыт работы с Agile Scrum
- Навыки декомпозиции задач
- Управленческие навыки
- Умение планировать и оценивать задачи разработки, а также управлять сроками и ожиданиями заказчиков
- Коммуникационные навыки для эффективного общения с командой и другими заинтересованными сторонами
- Совместная работа и командная динамика
- Умение формировать сплоченную команду, способную эффективно сотрудничать и решать проблемы вместе, с фокусом на результат
- Опыт разработки микро сервисной архитектуры.
- Следование лучшим практикам разработки программного обеспечения.
- Опыт работы с MySQL, MongoDB, Redis.
- Опыт работы с RabbitMQ.
- Понимание жизненных циклов DI, HTTP запросов, опыт работы с TPL.
- Опыт работы с AWS/Kubernetes.
- Опыт в разработке инфраструктурных решений, знание инструментов и методологий DevOps.
Будет большим плюсом, если вы работали с технологиями:
- SignalR / Websocket;
- MS Orleans;
- Roslyn / SourceGenerators;
- Kubernetes / Helm / Docker;
- Также желателен опыт или смежный опыт в области деятельности нашей компании (B2B/B2C).
Мы предлагаем:
- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня;
- Удалённый формат работы;
- Оплачиваемый отпуск;
- Гибкий подход к управлению, постановке задач, процессам;
- Перспективные проекты и продвинутые технологии;
- Интересные задачи в дружной и большой команде;
- Отсутствие ненужной бюрократии, возможность реализовывать свои идеи.