Мастер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

ЧТО ВАМ ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:

• планирование и обеспечение эффективной и бесперебойной работы электрооборудования;

• организация работ по эксплуатации, техническому и оперативному обслуживанию, ремонту, диагностике и устранению неполадок;

• разработка, оформление и ведение технической документации;

• руководство персоналом: организация обучения, повышения квалификации и тренировок персонала, обеспечение соблюдения требований ОТ, инструкций, правил и НТД;

• участие в устранении аварийных ситуаций и их последствий.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ ВАС:

• опыт работы от 1 года в должности ИТР;

• наличие высшего профильного образования;

• знание требований Правил ОТ, ПТЭЭП, ПУЭ;

• опыт работы по эксплуатации, ремонту и обслуживанию электрооборудования;

• навык чтения однолинейных и принципиальных схем;

• опыт работы с нарядами-допусками;

• знание электротехники, электрических машин;

• уверенный пользователь ПК.

БУДЕТ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• опыт работы на руководящей должности;

• знание устройств РЗА;

• опыт эксплуатации электроприводной техники;

• опыт работ в системе SAP.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• своевременная заработная плата: оклад + премии + доплата за сверхурочную работу;
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• обучение в процессе работы;
• окончательный уровень заработной платы устанавливается после беседы с руководителем;
• карьерный и профессиональный рост;
• корпоративная Школа «Энергия»;
• наличие реферальной программы;
• корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и их детям.
• постоянное развитие в самой востребованной отрасли - энергетике.
• наличие горячей линии для решения острых вопросов с руководством напрямую;
• обратная связь с руководством вплоть до первых руководителей.
• отраслевой референс компании более 17 лет, сотни реализованных проектов на всей территории РФ;
• график работы: стандартный (40-часовая рабочая неделя);
• Корпоративный транспорт до места работы в г.Томске и г. Северске;
• забота о здоровье - полис ДМС (включая стоматологию и санаторно-курортное лечение);
• бесплатная комфортная спец. одежда (лето и зима);
• уникальная корпоративная культура, основанная на ценностях;
• дружный коллектив единомышленников.