Начинающий технолог в Металлургической компании

В рамках стажировки длительностью 1 год Вы пройдете 4 ротации в разных отделах компании под руководством опытных наставников. По завершению программы Вы получите профессию с удостоверениями, у Вас появится опыт работы в разных проектах: в части экспертизы технологии прокатного производства, технического обеспечения, а также нетворкинг в профессиональной среде.

Место работы: Вологодская область, г. Череповец

Чем вы будете заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать проекты по улучшению технологий производства плоского проката (включая горячий и холодный прокат) под руководством опытных коллег.
• Проводить исследовательскую работу, направленную на повышение качества продукции и внедрение инновационных решений.
• Сопровождать проекты на всех этапах их разработки и презентации, включая подготовку и защиту проектных решений перед руководством.
• Принимать участие в образовательном процессе, включая изучение новых технологий и методик работы.
• Осуществлять совместную работу с наставниками для приобретения практических навыков и профессионального развития.

Наши требования:

• Выпускники бакалавриата/студенты магистратуры по техническим специальностям (Обработка металлов давлением, Машиностроение, Металлургия черных металлов, Металлургические машины и оборудование).
• Желание работать и развиваться в своей профессиональной деятельности.
• Приветствуется опыт участия в научно-технических конференциях.

Что мы предлагаем:

• Временный трудовой договор на 12 месяцев с возможностью постоянного трудоустройства.
• График 5/2, рабочее время: 07:00-16:00.
• Поддержка переезда: компенсация транспортных расходов и аренды жилья.
• Профессиональная поддержка: опытный наставник, который поможет разобраться в процессах и ответит на все вопросы.
• ДМС со стоматологией.
• Компенсация питания в корпоративных столовых - 165 рублей в день.
• Индивидуальный бонус - 20 000 рублей ежегодно на выбранные вами услуги компаний-партнеров.
• Дополнительные дни к отпуску за ненормированный рабочий день.
• Корпоративная жизнь: участие в благотворительных проектах, спортивных мероприятиях, конкурсах профессионального мастерства и обучающих программах.
• А главное - опыт работы на одном из самых крупных предприятиях нашей страны!