Старший юрист по M&A (в Петербург)

Успехи юридической функции компании подтверждаются многочисленными наградами профессионального сообщества, в числе которых награды конкурса The Department журнала Legal Insight (2022, 2024), конкурса «Лучшие юридические департаменты» журнала «Корпоративный юрист» (2022), конкурса наиболее значимых юридических кейсов в России журнала Legal Insight (2022, 2023), премии «Цифровой юрист года» от Moscow Digital School, Российской ассоциацией электронных коммуникаций (РАЭК) и Ассоциации юристов России (2023), премии Право.ру Best IP Practices (2024)

Обязанности:

• Правовое сопровождение проектов в области слияний и поглощений, разведки и добычи за рубежом, создания совместных предприятий
• Готовит юридические заключения по вопросам российского права, законодательства зарубежных стран и международного права в сфере своей компетенции
• Разрабатывает и анализирует условия совершения и договорную документацию по сделкам в области слияний и поглощений, разведки и добычи за рубежом, создания совместных предприятий
• Организовывает юридическую проверку приобретаемых активов
• Участвует в отборе внешних юридических консультантов, организации их деятельности, контроле качества работы и расходов на оплату услуг
• Разрабатывает и выполняет правовую экспертизу договоров и иных документов по сделкам
• Участвует в переговорах с заинтересованными лицами по вопросу определения условий, заключения и исполнения сопровождаемых сделок
• Участвует в разработке и согласовывает распорядительные документы Компании в сфере своей компетенции

• Высшее юридическое образование . Приветствуется наличие степени по юриспруденции (магистратура, LLM, MLF) Приветствуется также наличие второго высшего экономического образования.
• Отличные знания российского корпоративного, обязательственного и договорного права, антимонопольного регулирования экономической концентрации, международного частного права
• Хорошие переговорные способности, грамотная речь, организованность и ответственность, умение предлагать и реализовывать решения нестандартных задач
• Английский язык на свободном рабочем уровне, письменная и устная речь, профессиональная лексика
• Базовые знания в области английского обязательственного, контрактного и корпоративного права
• Приветствуется:
• Опыт работы в международной юридической фирме или крупной компании, активно участвующей в приобретении компаний, создании совместных предприятий, привлечении банковского финансирования (в т.ч. зарубежного)
• Знания российского законодательства в сфере правового сопровождения банковского финансирования, облигаций, документарных операций, операций с производными финансовыми инструментами
• Знание российского законодательства в сфере недропользования, контроля иностранных инвестиций, антимонопольного законодательства
• Знание режима антироссийских санкций США и ЕС
• Опыт судебного и арбитражного представительства, сопровождения споров за рубежом

• ​​​​​​​Наличие релокационного пакета
• Постоянная позиция в штате компании
• Работа в офисе (м. Адмиралтейская), без гибридного /удаленного формата
• Годовой бонус

Преимущества работы с нами:

- Находясь на стыке консалтинга и in-house, сочетаем плюсы обоих направлений, гарантируя при этом стабильность за счет наличия «якорного» заказчика.

- Даем возможность сотрудникам целиком погрузиться в выбранную отрасль права, досконально изучив ее на всем протяжении создания продукта.
(в консалтинге должная глубина погружения не всегда возможна за счет слишком большого потока проектов).

- В то же время, даем возможность перехода по экспертным направлениям, между практиками, существенно расширяя горизонты карьеры и собственной экспертизы.

- Даем возможность видеть результаты воплощения в жизнь предложенных правовых решений (что невозможно полностью реализовать в консалтинге).

- Даем возможность найти баланс работы и жизни.

- За счет обширного экспертного пула даем возможность обучения и развития, выбора разных карьерных треков:
– экспертный трек
– управленческий трек
– бизнес-партнерский трек

- Активно занимаясь цифровой трансформацией правовой функции, даем сотрудникам возможность участия в проектах цифровизации, прокачивая навыки проектного управления и работы в команде.

- Постоянное обучение, возможность развития через повышение сложности выполняемых задач