Ведущий специалист отдела по организации и нормированию труда

ООО «ГСП-2» - технологический лидер группы компании «Газстройпром» в области строительства и реконструкции объектов нефтегазопереработки.

Ключевая компания «Газстройпром», работающая в разных регионах : Ямало-Ненецком автономном округе, Амурской и Ленинградской областях, Омске – «ГСП-2» – реализует крупнейшие нефтегазовые проекты и является технологическим лидером в строительстве и реконструкции объектов нефтегазопереработки. Основные виды деятельности: обустройство газовых промыслов, строительство УКПГ, ДКС, ЭСН, кустов газовых скважин, прокладка магистральных трубопроводов, строительство жилых и административных зданий, ЛЭП, строительство дорог.

Штат «ГСП-2»- более 14 000 специалистов, где каждый — важная часть одного слаженного механизма, который нацелен на эффективную работу.

Вашими задачами будет следующее:

• Выявление потери рабочего времени, установление их причины и разработка мероприятия по совершенствованию организации труда и за счёт устранения потерь и нерациональных затрат времени;
• Изучение и анализ трудовых процессов, расчленяет изучаемые операции на элементы, определение необходимого количество наблюдений, проведение измерений этих элементов и обрабатывание полученных данных;
• Проведение хронометражных наблюдений с целью изучения затрат времени на выполнение отдельных элементов операций технологического процесса для разработки нормативов основного и вспомогательного времени, проверки обоснованности норм времени (выработки), определения наиболее рационального режима работы, изучения передовых методов и приемов труда.

Мы ожидаем, что вы имеете:

• Высшее экономическое, техническое образование, Специальность "Экономика труда";
• Знание Законодательство Российской Федерации о персональных данных,основ трудового законодательства Российской Федерации, Систем оплаты труда;
• Уверенный пользователь 1С-ЗУП версия 8.3, Программное обеспечение MS Office (Word, Excel;
• Стаж работы с службе/отделе по направлению от 3х лет, стаж работы в крупных организациях от 500 человек.
• И разработки нормативов основного и вспомогательного времени, проверки обоснованности норм времени (выработки), определения наиболее рационального режима работы, изучения передовых методов и приемов труда.

Вам понравится у нас, если:

• Вы предпочитаете полностью погружаться в рабочий процесс: мы предлагаем вахтовый метод работы на объектах строительства Газпром 60 дней работы / 30 дней отдыха.Ямал (Харасавей , Бованенково) ,п. Новобурейский (Амурская область)

• Вы стремитесь получать достойное финансовое вознаграждение за свой труд: доходы наших сотрудников складываются из заработной платы, которая соответствует рыночному уровню, а также ежегодно пересматривается для поддержания достойного качества жизни;
• Вы предпочитаете сосредоточиться на профессиональной реализации, восстанавливая свою эффективность в достойных бытовых условиях после рабочей смены: Наши сотрудники в период вахты проживают в комфортных модульных общежитиях временного вахтового поселка. Также для сотрудников на качественном уровне организовано бесплатное З-х разовое горячее питание, комнаты отдыха, помещения для занятия спортом, доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы);
• Вы ответственно относитесь к своему здоровью: мы за счет компании обеспечиваем сотрудников сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ, а также страхование жизни от несчастных случаев;
• Вы цените свои ресурсы: мы компенсируем затраты по медкомиссии и проезду от/до места производства работ.