Врач-терапевт в приёмное отделение

посёлок городского типа Молоково

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
Обеспечивает своевременную квалифицированную медицинскую помощь больным – прием, лечение и диагностика, с учетом возможностей амбулатории / участковой больницы.
Оказывает медицинскую помощь в экстренной и неотложной формах пациентам при острых заболеваниях, травмах, отравлениях и других неотложных состояниях в амбулаторных условиях или условиях дневного стационара.
Получает информацию о заболевании, применяет объективные методы обследования больного, проводит дифференциальную диагностику заболеваний, выявляет общие и специфические признаки заболевания, обосновывая клинический диагноз, план и тактику ведения больного.
Проводит диспансеризацию и профилактические медицинские осмотры населения участка, с анализом эффективности и качества диспансеризации.
Осуществляет диспансерное наблюдение пациентов с хроническими заболеваниями, в т.ч имеющих право на получение набора социальных услуг, в установленном порядке.
Использует в своей работе передовые методы профилактики, диагностики и лечения больных.
Принимает участие в отборе пациентов для оказания высокотехнологичных видов медицинской помощи в соответствии с установленным порядком оказания высокотехнологичной медицинской помощи, а также проводить учет лиц, ожидающих и получивших высокотехнологичную медицинскую помощь по профилю «терапия».
Осуществляет первичную профилактику в группах высокого риска.
Оформляет и направляет в специализированные учреждения здравоохранения экстренные извещения при выявлении инфекционного или профессионального заболевания.
Определяет показания для госпитализации и организует ее.
Определяет степень нарушения гомеостаза и выполняет все мероприятия по его нормализации.
Проводит профилактические прививки населения участка в соответствии с национальным календарем профилактических прививок и по эпидемическим показаниям.
Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу.
Осуществляет руководство и контроль за работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала.
Активно и систематически проводит санитарно-просветительную работу и пропаганду здорового образа жизни среди населения и сотрудников амбулатории – участковой больницы.
Выявляет факторы риска развития хронических неинфекционных заболеваний.
Проводит необходимые противоэпидемические мероприятия при выявлении инфекционного заболевания.
Использует в работе имеющуюся в наличии оргтехнику для обеспечения своевременного и качественного ведения электронного документооборота в амбулатории / участковой больнице.
Качественно ведет первичную учетно-отчетную медицинскую документацию – своевременно вносить в истории болезни больных информацию о ведении лечения, назначениях и т.п.
Контролировать исполнение медицинских назначений.
Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства амбулатории / участковой больницы, а также нормативно- правовые акты по своей профессиональной деятельности.
Проводит ежегодный анализ работы по всем показателям и представляет его руководству в заранее оговоренные сроки, а так же мониторинг и анализ основных медико-статистических показателей заболеваемости, инвалидности, смертности на обслуживаемом участке.
Строго соблюдает требования санитарно-противоэпидемического режима.
Повышает свою квалификацию в установленном порядке, не реже 1 раза в пять лет.
Соблюдает деонтологические аспекты при работе в амбулатории / участковой больнице.
Проходит периодические, не реже одного раза в год, медицинские осмотры.

Требования:

наличие действующего сертификата специалиста

Условия:

Медицинским работникам ГБУЗ МО «Видновская районная клиническая больница» оказываются меры социальной поддержки:

Возможно рассмотрение вопроса участия в программе по компенсации «Аренда жилья» и участия в программе «Социальная ипотека». Предоставлении мест в Дошкольные образовательные учреждения
- оплата проезда до места работы и обратно;
- ежемесячная доплата начинающим специалистам