Разработчик (Fullstack Node.js)

У Hotbot.ai большой и сложный продукт, а команда маленькая. Хотим расширить команду и ищем FullStack-программиста на удаленную работу. Ищем человека, который может углубиться в архитектуру приложений.

Мы занимаемся продуктовой разработкой SaaS-решения для увеличения дополнительных продаж в отелях. Продукт предлагает гостям отелей удобный онлайн-доступ к услугам, таким как заказ еды в номер, запись на СПА-процедуры, а отелям позволяет использовать автоматизированные маркетинговые кампании и предоставляет обширные аналитические данные. Работаем как в небольших частных отелях, так и в отелях известных международных сетей.

Продукт

Продукт большой и сложный, совмещает в себе много сервисов: чат-бот и редактор для него, витрина для заказа еды в номер, управление записями на услуги отеля (массажи, бани и т.п.), конструктор форм для заявок, конструктор писем для автоматических рассылок и другие.

Технологический стек: Node.js (Koa, TypeScript) и MongoDB на бэке, клиентские приложения есть на Angular, React и чуть-чуть на Svelte, Clickhouse для хранения данных статистики.

Чем придётся заниматься

• Писать новый код и чинить старый

• Участвовать в проектировании новых частей продукта и в принятии архитектурных решений

• Менторство и поддержка младших разработчиков

• Общаться с коллегами: детализировать задачи, обсуждать фичи, давать советы, накидывать идеи и т.п.

Ожидаем, что у вас есть опыт работы с Node.js и с любым компонентным frontend-фреймворком, умение верстать на чистом HTML/CSS и писать на vanilla JS. Разговорный английский не требуется, но вы должны свободно читать техническую документацию.

Мы можем попросить вас выполнить небольшое задание до или после собеседования.

Будет плюсом

• Сопроводительное письмо

• Знание основ UX-дизайна

• Знание Unix

• Опыт разработки интернет-магазинов

Условия

• Удаленная работа.

• График — условно свободный. Есть ряд ежедневных и еженедельных встреч, присутствие на которых обязательно, в остальном свой график каждый выстраивает самостоятельно.

• Дружная команда, отсутствие микроменеджмента, возможность развиваться.

• Оформление по ТК и «белая» зарплата