Стажер отдела управления персоналом

• помощь специалистам по приему/увольнении персонала;

• оформление первичных документов по отсутствиям персонала (приказы на ежегодные отпуска, иные виды отпуска по ТК РФ)

Требования:

• неоконченное высшее образование, предпочтительно - учащиеся экономических направлений
• грамотность, внимательность к деталям
• стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации

• официальное трудоустройство
• полный социальный пакет (оплата отпусков, листов нетрудоспособности)
• режим работы - пятидневная рабочая неделя, гибкий график, выходные - суббота, воскресенье
• ДМС после первого месяца работы