Мы в поисках Руководителя колл-центра (массового подбор персонала).
Если у тебя есть опыт (организации массового подбора (в том числе в аутстаффинговых компаниях), владеешь методиками поиска и оценки персонала, понимаешь специфику массового подбора, готов работать на результат в интенсивном режиме, ты бизнес-ориентирован, стрессоустойчив, готов готов к командировкам, то мы ждем именно тебя!
Мы предлагаем:
- Зарплата от 100000 тыс.
- Работа в крупной динамично развивающейся компании
- Оформление в соответствии с ТК РФ
- График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00
- Открытая коммуникация внутри команды
- Возможность профессионального роста и развития
- Современный и комфортный офис в центре города Екатеринбурга
- Возможности профессионального обучения за счет компании: тренинги, программы адаптации новых сотрудников, корпоративное обучение
- Выплачиваем премии (Тринадцатая зарплата для руководителей со стажем работы в компании от 2х лет;
- Частичная компенсация стоимости спорта для сотрудников со стажем в компании от 1 года
Обязанности:
- Организация процесса массового подбора персонала
- Бюджетирование затрат: планирование, реализация, контроль, анализ и повышение эффективности
- Автоматизация процессов подбора
- Управление отделом рекрутинга
- Постоянный мониторинг рынка труда
- Предоставление отчетности и презентаций о проделанной работе
Вашим преимуществом будет:
- Опыт привлечения иностранных граждан из стран СНГ (Узбекистан, Таджикистан и т.д.)
- Внедрение автоматизации подбора (боты, колл-центры, агрегаторы)
- Массовый подбор персонала с «0»