Газпром ЦПС – аккредитованная ИТ-компания, осуществляет цифровую трансформацию группы компа.
В команду цифровой трансформации требуется DevOps-инженер для сопровождения и развития среды интеграционных сервисов между 1С:ЗУП и системой КЭДО.
Проект включает в себя построение CI/CD, настройку среды разработки, тестирования и эксплуатации, обеспечение надежности и производительности решений.
Что предстоит делать:
- Участвовать в разработке интеграционных сервисов между 1С:ЗУП и КЭДО;
- Настраивать и сопровождать среды разработки, тестирования и эксплуатации;
- Обеспечивать отказоустойчивость, безопасность и стабильную работу сервисов;
- Разрабатывать и сопровождать CI/CD-процессов (pipelines);
- Настраивать и автоматизировать сборку, тестирование и доставку компонентов ИС КЭДО;
- Сопровождать виртуализированные и облачные среды (on-prem, возможно — частичное облако);
- Внедрять и настраивать системы мониторинга и алертинга;
- Взаимодействовать с архитекторами, разработчиками, аналитиками, специалистами по ИБ и хранилищам данных.
Что важно: - Опыт работы DevOps-инженером от 3 лет;
- Уверенные навыки настройки CI/CD (Jenkins, GitLab CI, TeamCity и др.);
- Опыт работы с Docker, Kubernetes или аналогами;
- Опыт автоматизации процессов сборки, тестирования и деплоя;
- Знание Linux на уровне администратора (Debian, RHEL или др.);
- Опыт настройки систем мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, Zabbix, ELK и пр.);
- Понимание принципов работы интеграционных сервисов (REST, SOAP, очередь сообщений);
- Навыки работы с виртуализированными средами (VMware, oVirt, Proxmox и др.);
- Базовые знания по информационной безопасности.
Будет плюсом:
- Опыт сопровождения или интеграции с 1С:ЗУП;
- Знание Ansible, Terraform или других инструментов IaC;
- Опыт работы в проектах по электронному документообороту (КЭДО, СЭД);
- Понимание архитектурных паттернов микросервисных систем;
- Опыт работы в проектах с повышенными требованиями к ИБ.
Почему это интересно:
- Работа на стыке DevOps и интеграций с ключевыми бизнес-системами компании;
- Участие в трансформации кадровых процессов в рамках крупных проектов;
- Влияние на инфраструктуру и процессы на ранней стадии проекта;
- Взаимодействие с сильными техническими и бизнес-командами;
- Возможность предлагать и реализовывать архитектурные и технические улучшения.
Условия: - Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально);
- Квартальные премии по итогам работы;
- ДМС со стоматологией с первого месяца работы, с возможностью подключения одного из родственников;
- Корпоративное обучение (сертификация, прохождение внешних курсов);
- Компенсация спорта\фитнеса (до 50% от стоимости годового абонемента);
- Корпоративные мероприятия и спортивные активности;
- ИТ-аккредитация;
- Компенсация детского отдыха;
- Онлайн сервис для психогигиены;
- Скидка в цифровой библиотеке Альпина.