Финансовый директор (CFO)

Мы - лидирующая розничная сеть по продаже алкогольной продукции в Узбекистане, насчитывающая более 80 магазинов, расположенных в различных регионах страны. Мы стремимся предоставить нашим клиентам широкий ассортимент качественной алкогольной продукции, превосходное обслуживание и приятные условия для покупок. Мы активно развиваемся, расширяем сеть магазинов и постоянно работаем над улучшением бизнес-процессов.

Профессиональные компетенции:

• Глубокое понимание бюджетирования, анализа денежных потоков, P&L, баланса и отчёта о движении денежных средств.
• Умение строить финансовые модели, проводить инвестиционный анализ.
• Навыки подготовки и анализа управленческой отчетности.
• Знание международных стандартов налогового законодательства.
• Умение работать с данными: проводить анализ выручки, маржи, товарооборота, складских остатков.
• Владение инструментами BI (Tableau), Excel (на продвинутом уровне).
• Оптимизация затрат
• Опыт в построении эффективной системы контроля расходов.
• Навыки разработки и внедрения KPI по магазину, региону, категории.
• Идентификация финансовых и операционных рисков.
• Разработка сценарного планирования и антикризисных стратегий.
• Работа с банками и инвесторами
• Опыт привлечения внешнего финансирования.
• Переговорные навыки, подготовка финансовых презентаций.

Личностные и управленческие компетенции

• Понимание бизнес-модели розничной торговли.
• Умение выстраивать долгосрочные финансовые стратегии.

• Способность управлять командой, делегировать, распределять задачи.

• Навыки межфункционального взаимодействия (маркетинг, продажи, закупки, IT).

• Сфокусированность на достижении финансовых и бизнес-целей.
• Умение быстро перестраиваться в условиях неопределённости, реагировать на кризисные ситуации.
• Способность объективно анализировать информацию, выявлять ошибки, манипуляции или несоответствия.
• Эффективная организация времени в условиях высокой загруженности.
• Одновременное управление несколькими проектами и процессами без потери качества.
• Стремление внедрять новые подходы, инструменты, автоматизацию в финансовые процессы.
• Важно быть частью команды и взаимодействовать с другими департаментами.