Менеджер по кадровому делопроизводству

- Отбор и сопровождение кандидатов на замещение вакантых должностей аттестованного и гражданского состава;

- Разработка должностных инструкций, регламентов и иных документов;

- Ведение кадрового делопроизводства гражданского персонала в полном объеме (до 30 работников);

• Законченное высшее образование;
• Коммуникабельный, доброжелательный и позитивный;
• Быстрый, самостоятельный, инициативный;
• Ориентация на развитие и результат;
• Знание кадрового делопроизводства приветствуется;
• Успешный опыт закрытия вакансий;

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Стабильная, своевременная, официальная заработная плата;
• График работы 5/2 с 9.00 до 17.00;