Руководитель службы Содержание и ремонт пути и СЦБ

Обязанности:

• Руководство работами по ремонту и содержанию в исправном состоянии железнодорожного пути, сооружений, путевых устройств, устройств СЦБ и связи;
• Организация работ по текущему содержанию верхнего строения пути, земляного полотна, искусственных сооружений в целях обеспечения безопасного и бесперебойного движения поездов с установленными скоростями;
• Контроль и осуществление постоянного надзора за состоянием земляного полотна и искусственных сооружений;
• Разработка планов ремонта и содержания железнодорожных путей и искусственных сооружений, планов укладки и пере-укладки (передвижки) железнодорожных путей, мероприятия по подготовке путевого хозяйства к работе в зимних условиях, по отводу паводковых вод;
• Участие в весенних и осенних осмотрах пути, комиссионных месячных осмотрах пути, стрелочных переводов;
• Разработка и актуализация инструкций и стандартов предприятия по ОТ и ПБ в целях обеспечения соответствия законодательным требованиям и корпоративным стандартам организации;
• Организация своевременного и качественного проведения всех форм обучения и инструктажей рабочих службы;
• Подготовка проектов приказов, распоряжений, служебных записок и других документов по вопросам деятельности службы;
• Составление табеля учета рабочего времени и графика отпусков работников службы;
• Осуществление деятельности по оптимальной расстановке, обучению подчиненного персонала.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по специальности: "Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство", "Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей", "Автоматика, телемеханика и связь на железнодорожном транспорте";
• Опыт работы в руководящей должности на железнодорожном транспорте;
• Знание нормативной документации в области железнодорожного транспорта;
• Грамотная организация своего труда, стрессоустойчивость, высокая работоспособность, расстановка приоритетов;
• Умение взаимодействовать в коллективе, смелость, оперативность в принятии решений (в том числе в условиях нехватки информации), гибкость;
• Навыки работы на ПК на уровне уверенного пользователя. Знание основных программ Microsoft Office, системы SAP. Умение работать с электронной почтой Outlook.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату и премии;

• Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив;
• Широкие возможности для обучения и развития;
• Расширенный социальный пакет;
• Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ.

Забота о сотрудниках:

• Добровольное медицинское страхование;
• Система материальной поддержки;
• Дополнительные выходные дни по коллективному договору;
• Посещение спортивных секций, участие в спортивных мероприятиях;
• Разнообразная культурная жизнь (посещение театров, экскурсии и т.д.);
• Санаторно-курортное лечение;
• Доставка на работу и с работы служебным транспортом;
• Компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• Обучение за счет компании.

Забота о детях сотрудников:

• Бесплатные путевки в детские лагеря;
• Оригинальные новогодние подарки и ранцы для первоклассников;
• Детские праздники;
• Тематические вебинары и мастер-классы.