Главный специалист по мотивации персонала

Благо, Компания

Главный специалист по мотивации персонала

Санкт-Петербург, Новгородская улица, 17

Метро: Новочеркасская

Описание вакансии

Группа компаний "Благо" - одна из наиболее динамично растущих компаний российского агропромышленного сектора и один из лидеров масложировой отрасли. И сейчас мы ищем в команду сильного Главного специалиста по мотивации персонала

Задачи, которые предстоит выполнять:

  • Подготовка HR аналитики;
  • Участие в разработке и внедрении системы KPI;
  • Анализ выполнения показателей премирования по системе KPI;
  • Подготовка аналитических отчетов и презентационных материалов;
  • Актуализация ЛНА по мотивации и премированию;
  • Участие в разработке методологии и автоматизации процесса премирования;
  • Контроль исполнения утвержденных локально-нормативных актов;
  • Расчет сумм премии персонала и подготовка приказов;
  • Разработка ЛНА по направлению компенсаций и льгот.

Требования:

  • Опыт работы на аналогичных позициях (производство – как преимущество);
  • Знание законодательных и нормативных правовых актов, организации оплаты труда и управления производством;
  • Знание систем заработной платы, режимов рабочего времени, принципов формирования графиков и табелей, расчета заработной платы, порядка установления должностных окладов, доплат, надбавок;
  • Опыт разработки и внедрения положений об оплате труда и мотивации персонала, в т.ч. KPI;
  • Опыт бюджетирования;
  • MS Excel: работа с массивами данных, ВПР, сводные таблицы, сложные формулы, владение логическими формулами,1С ЗУП 8.3.

Преимущества работы с нами:

  • Работа в одной из лидирующих компаний агропромышленного комплекса;
  • Дружная команда экспертов;
  • ДМС после 3-х месяцев работы в Компании;
  • Возможность карьерного роста и развития;
  • График работы: 5/2 с 09.00-18.00;
  • Интересная и насыщенная корпоративная жизнь: брендированные подарки на праздники, возможность занятий корпоративным спортом и многое другое.
Навыки
  • Мотивация персонала
  • Бюджетирование ФОТ
  • Разработка и внедрение системы KPI
  • аналитика HR
  • Анализ данных
  • План-фактный анализ бюджета
  • Точность и внимательность к деталям
  • Разработка локальных нормативных актов
  • Участие в обзорах заработных плат
  • Компенсации и льготы
  • Аналитическое мышление
  • Управление эффективностью
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию