Кадровое агентство "МеньшиковHR" специализируется на качественном подборе персонала для компаний любого масштаба. Мы подбираем как линейный, так и профильный персонал. Сейчас расширяемся и открываем новое направление: IT подбор. Поэтому в поисках менеджера, которому было бы интересно работать с крупными профильными клиентами.
Задачи:
- Работа с готовой базой ЛПР, позволит выти на договор на вторую неделю работы (в среднем, стажер выходит в первый месяц на 2-3 договора);
- Управлять допродажами клиенту (продаете один раз, а мотивацию получаете с одного клиента в течение года)
- Проводить онлайн встречи с клиентами
- Подготовка и проведение презентаций и предложений;
- Постоянное взаимодействие с клиентом, развитие и углубление отношений;
- Выполнение плана продаж.
Требования:
- Опыт работы в В2В продажах от 2 лет (желательно сфера услуг со средним чеком от 100 000р);
- Знание деловой этики и всех этапов продаж;
- Умение вести переговоры с клиентами;
- Коммуникабельность, стрессоустойчивость;
- Проактивная жизненная позиция, желание развиваться;
- Высокая самоорганизованность, тайм-менеджмент.
- Опыт работы в кадровом агентстве будет большим плюсом
Условия:
- Полностью удаленный формат работы
- График работы: 5/2 с 9.00 до 18:00
- Профессиональный и карьерный рост;
- Достойный уровень дохода от 120 000р(оклад + KPI, + %, +премия по итогам работы);
- Курсы повышения квалификации, бесплатное обучение (тренинги);
- Вводное обучение, помощь наставника и поддержка в работе;
- Работа только с ЦЕЛЕВЫМИ лидами (Директора разработки, HRD и тд)
Отбор состоит всего из 2 этапов:
- Первичный звонок (10-15 минут)
- Финальное собеседование с Руководителем отдела продаж в Zoom.
Если вакансия заинтересовала, оставляй отклик (желательно с сопроводительным письмом), а мы дадим обратную связь в течение суток.