Главный специалист Отдела договорной деятельности

• Заполнение договорных форм по направлению ИТ, ИБ и других (60% – ИТ-договоры разного уровня сложности).
• При необходимости внесение изменений в договоры с учетом конкретной сделки.
• Отправка на согласование в 1СДО, контроль согласования, устранение замечаний согласующих, взаимодействие с контрагентом (письменно/устно) по внесению изменений по полученным замечаниям.
• Проверка и отправка в оплату счетов. Проверка и отправка на согласование актов и товарных накладных.
• Контроль сроков исполнения и сроков оплаты по договорам.
• Заполнение отчетов и реестров по участку работы.

Требования:

В сопроводительном письме просьба указывать уровень зарплатных ожиданий.

• Высшее юридическое или экономическое желательно, но принципиальных требований к образованию нет
• Уверенный пользователь, умение пользоваться word
• Знание структуры лицензионного договора, договора подряда, прочих хоз.договоров, соглашения о конфиденциальности и понимание основных условий разделов договора.
• Подтвержденный (проверяется на собеседовании) опыт работы с договорами различной сложности: умение правильно трактовать условия, корректировать и самостоятельно формулировать пункты договора для отражения условий конкретной сделки и достигнутых договоренностей с контрагентом (с последующим согласованием юристом и другими ответственными подразделениями).
• Обязательное наличие опыта заключения договоров на приобретение ПО и услуг внедрения и разработки ПО с ИТ-интеграторами от лица заказчика. Понимание структуры сделки в сфере ИТ для правильного выбора формы договоров для заключения.
• Опыт работы в крупных ( финансовых или ИТ, как приоритет) компаниях с сформированной системой согласования и необходимостью контроля и соблюдения сроков на всех этапах.
• Опыт работы специалистом по договорам не менее 5 (пяти) лет подряд.
• Уравновешенность, вежливость, внимательность к деталям, стремление к развитию в профессиональной сфере, умение находить общий язык с разными типами людей.
• Готовность изучать и четко соблюдать внутренние нормативные документы по направлению деятельности
• Грамотность русского устного и письменного – обязательно!
• Готовность пройти тестирование перед собеседованием.

• Прием на работу по трудовому договору
• Ежеквартальная премия и премия по итогам года
• ДМС на работника и членов семьи, страхование от критических заболеваний и несчастных случаев
• Корпоративная мобильная связь
• График 5/2
• Офис в центре Москвы (м. Маяковская)
• Мини спортзал на территории.