Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою профессиональную команду тестировщика 1С.
Задачи, которые предстоит выполнять:
- регрессионное, интеграционное, функциональное тестирование решений на платформе 1С
- внедрением автоматизированного тестирования на платформе 1С;
- анализ функциональных и нефункциональных требований;
- составление и актуализация сценариев тестирования, написание чек-листов;
- взаимодействие с аналитиками и разработчиками для уточнения требований и оперативного решения выявленных дефектов;
- участие в разработке технической и пользовательской документации;
- организацией рабочих процессов и поддержкой документации.
Мы ждем на этой позиции:
- опыт работы с системой в 1С качестве тестировщика (программиста /специалиста тех. поддержки 1С/аналитика) от 2 лет;
- знание и навыки работы с типовыми (1С УТ, 1С БП) и не типовыми конфигурациями 1С в режиме обычного и управляемого приложения;
- знание принципов организации процесса тестирования (анализ требований, разработка методик тестирования, написание тест-кейсов, внесение дефектов и т.п.);
- умение и желание разбираться в сложных бизнес процессах и в логике работы программных алгоритмов без исчерпывающей документации;
- опыт написания технической документации;
- знание и практика использования основ методологии Agile.
Что мы предлагаем:
- Все официально: Оформление по ТК РБ, выплата заработной платы на банковскую карту 2 раза в месяц, отпускные, больничные.
- График работы: 5/2 с 09.00 до 17.30.
- Уютное пространство: Современный офис в г.Заславль (ул.Путейко) без городской суеты с собственными зонами для отдыха, кофе-барами и яблоневым садом (расстояние до Минска – 10 км).
- Корпоративный транспорт: доставка до офиса транспортом Компании от 4 станций метро: Восток, Каменная Горка, Малиновка, Могилевская. А еще мы готовы компенсировать оплату проезда электричками городских линий, если расположение корпоративного транспорта тебе не подходит.
- Фокус на well-being: Масштабные корпоративы 2 раза в год, неформальные праздники и конкурсы в офисе, интерактивные экскурсии с шоу-программой и подарками для детей сотрудников, предоставление дотаций на оздоровление, а также социальные выплаты к значимым событиям (бракосочетание, юбилей, рождение ребенка).
- Забота о здоровье: ДМС для сотрудников, ежегодная вакцинация (по вашему желанию) в офисе.
- Бенефиты: Корпоративная скидка до 25% в магазинах MarkFormelle, поддержка здорового образа жизни вместе с абонементами ALLSPORTS для сотрудников и членов их семей, множество бесплатных курсов и корпоративные скидки на онлайн-обучение от Lerna и Skyeng, а еще бонусы и акции от партнеров по карте лояльности. Сотрудничаем с сервисом по доставке горячих обедов в офис день-в-день по корпоративной цене.
- Команда профессионалов: Возможность получить новый опыт в своей области, а открытый диалог с топ-менеджерами компании и дружный коллектив — основа нашей корпоративной культуры.
- Лучшая* система адаптации: мягкая и тщательно продуманная система адаптации новых сотрудников, которая помогает быстро влиться в коллектив и приспособиться к своим рабочим задачам. Окружаем заботой еще до трудоустройства, максимально поддерживаем в период адаптации, а на прохождение испытательного срока собираем новичков и устраиваем pizza-party с интерактивами и подарками от Компании. (*Лучшая – по мнению HR Mark Formelle).
Присоединяйся к нашей команде, где каждый сотрудник - часть истории успеха!