Руководитель направления цифровизации/Руководитель направления по информационным системам

ООО «Почтовые финансы» – Центр единого сервиса для ДЗО холдинга "Почта России". Ключевые области работы: логистика, электронная коммерция, IT, банки, финтех.

На позицию "Руководитель направления цифровизации" ищем активного и позитивно настроенного коллегу, с желанием развиваться вместе с нами в направлении цифровизации компании.

Чем предстоит заниматься:

• Описание и анализ существующих бизнес-процессов (BPMN), поиск неэффективных мест (узкое горлышко).
• Выстраивание оптимальных (эталонных) бизнес-процессов совместно с руководителями подразделений. Документирование требований.
• Написание ТЗ для IT, посредничество между бизнес-подразделением и IT, опыт самостоятельной подготовки презентаций с описанием продукта и процессов было / стало, as is / to be.
• Формирование стратегии развития информационных систем и оценка необходимых ресурсов (команда, бюджет).
• Администрирование текущих договоров на поддержку 1С.
• Поиск и взаимодействие с подрядчиками.

Для нас важно:

• Владение широким перечнем инструментов для автоматизации (нам потребуются разные способы автоматизации, начиная от рутинных операций в бухгалтерии, заканчивая нетиповыми процессами в закупках/правовом сопровождении):
  • Для кадрового блока будет важным знание инструмента КЭДО
  • Для блока бухгалтерии автоматизация работы с первичной документацией.
• Знакомство с системами тикетинга, управлением загрузкой и задачами сотрудников, занятых в обслуживании.
• Понимание возможностей функционала 1С (БУХ, ЗУП, ERP, УХ, УТ).
• Умение и опыт как командной работы, так и в роли сильного организатора в единственном лице (кросс-функциональное взаимодействие, выстраивание отношений с Группой компаний).
• Постоянное отслеживание изменений в инструментах цифровизации и лучших практиках на рынке.

• Опыт в IT от 5 лет, преимущество кандидатам с опытом автоматизации и цифровизации процессов.

Что мы готовы предложить:

• Официальное трудоустройство согласно Трудовому законодательству;
• Достойный уровень «белой» заработной платы (уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования);
• Заботимся о здоровье: ДМС со стоматологией. (Подключение пакета после успешного прохождения испытательного срока);
• Современный офис - шаговая доступность от ст. м. «ЦСКА», МЦК «Зорге) и др. (территория АО «ПФК ЦСКА, БЦ "ВЭБ АРЕНА");
• Возможность работать с компаниями из разных отраслей;
• Комфортная и дружелюбная среда, гибкость и открытость;

Мы будем рады видеть Вас в нашей HR-команде!