Инженер по контролю качества, Якутия, г. Алдан

• Организация контроля качества деятельности лаборатории.

  Разработка, совершенствование и внедрение системы менеджмента, создание стандартов и нормативов качественных показателей, контроль за их соблюдением.

  Подготовка мероприятий, связанных с внедрением стандартов, методик.

Требования:

Только добыча драгоценных материалов именно пробирно-аналитическаая лаборатория

численность лаборатории — около 60ти сотрудников

• Стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет

  Опыт работы в пробирно аналитической лаборатории

• Владение аналитическими и физико-химическими методами анализа;

  Знание пробирного метода анализа;

  Знание и опыт работы по ГОСТ 17025-2019; Знание основ метрологического обеспечения оборудования;

  Опыт работы с Лабораторно-информационными системами (ЛИМС) — можно смотреть и без реального опыта — научат на месте;

  Уверенный пользователь MS Office;

  Знание основ охраны труда.
• Требования по образованию Профильное образование или техническое (инженерное) образование и дополнительная подготовка по направлению менеджмента качества

• Работа в Республике Саха (Якутия), г. АЛДАН

  Способ добычи - Открытый

  •Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников;

  •Метод работы вахтовый (продолжительность вахты - 2 месяца, продолжительность отдыха - 1 месяца).

  •Уровень заработной платы за месяц работы на вахте 292 000 р. до вычета налога + годовой бонус 20% ( от общего дохода за год)

  •Питание в корпоративных столовых; качество питания - высокое; частичная компенсация питания (600 рублей в сутки).

  •Проживание в общежитиях бесплатное; имеются все необходимые санитарно-бытовые помещения (в том числе баня, прачечные, душевые), а также созданы условия для комфортного отдыха и досуга. Работникам бесплатно выдается специальная одежда хорошего качества (зимняя/летняя) и бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены).

  •Стоимость первого проезда к месту работы компенсируется по цене авиабилетов эконом-класса либо ж/д билетов. В дальнейшем билеты к месту жительства и к месту работы приобретает компания.

  •Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, дополнительных дней к отпуску, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.