Ведение полного цикла кадрового документооборота на производственном предприятии (несколько юридических лиц).
Численность около 170 человек.
Табельный учет фактически отработанного времени сотрудниками.
Составление и сдача кадровой отчётности в органы государственной власти.
Заключение договоров на выполнение работ/оказание услуг (договоры ГПХ) с физическими лицами.
Разработка и внедрение локальных и нормативных документов.
Решение всех административно-управленческих вопросов, касающихся персонала.
работа с интернет-ресурсами Head hunter и Зарплата.ру в части размещения вакансий, открытия доступа к базе резюме, контроля откликов и их дальнейшей обработки.
Требования:
Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2-х лет.
Знание трудового законодательства РФ.
Уверенное владение ПК и офисными программами, 1С.
Работа в режиме многозадачности.
Внимательность к деталям, умение работать в команде, желание обучаться.
Условия:
Удобный график работы: Пн-Пт с 08:00 до 16:30 (обед 30 минут).
Выходные дни: суббота и воскресенье.
Своевременная выплата заработной платы.
Оборудованная автостоянка.
Дружный коллектив, поддержка на всех этапах работы.