Главный технолог

Научно-производственное объединение входит в Госкорпорацию «Ростех» и уже более 90 лет является одним из основных разработчиков неконтактных взрывательных устройств, предназначенных для оснащения артиллерийских и ракетных боеприпасов, используемых всеми видами вооруженных сил Российской Федерации.

Обязанности:

• Технологическая подготовка производства;
• Участие в подборе нового оборудования, разработка планировочных решений и ТЗ;
• Разработка мероприятий по устранению причин изготовления дефектной продукции на производстве;
• Обеспечение соответствия, выпускаемой технологической документации, ТЗ, ТУ, ГОСТам, ОСТам;
• Технический контроль качества продукции на всех стадиях производственного процесса;
• Разработка и внедрение технологических нормативов, инструкций, схем сборки, маршрутных карт, качества продукции и другой технической документации;
• Разработка планов и реализация мероприятий по реконструкции и модернизации.

• Образование высшее;
• Оформление второй формы допуска,
• Опыт работы инженером-технологом, инженером-конструктором, ведущим технологом, начальником бюро от 3-х лет;
• Навыки: Чтение чертежей, понимания порядка разработки и оформления тех. документации, знание ЕСТД,ЕСКД, знание в области технологии производства РЭА, знания в области технологий окончательной сборки;
• MS Office, Компас 3D, AutoCad.

• График 5/2 ( пн-чт 08.00-17.00, пт 08.00-15.45);
• Место работы на территории завода: ул. Клары Цеткин, д.18к2 (МЦД Красный Балтиец, м. Войковская);
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Частичная компенсация стоимости аренды жилья;
• Программы обучения для специалистов за счет Предприятия;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Белая зарплата (133 308 оклад +30% ежемесячная премия+39% секретность вторая форма), ежегодная индексация, надбавка за выслугу лет;
• Оплачиваемый больничный, отпуск 28 календарных дней, дополнительные дни отпуска за стаж работы на предприятии;
• ДМС со стоматологией;
• Обед с 12:00 до 12:45, на территории промышленной площадки имеется столовая (КПП №2);
• Высокоорганизованная корпоративная культура (спортивные соревнования, экскурсии и поездки, совместные праздники, вечеринки и торжества);
• Возможность отдыха для работников и членов их семьей в санатории в Сочи,
• Возможность участия в профессиональных конкурсах и чемпионатах, как внутри предприятия, так и во всей отрасли (в рамках холдинговых структур Ростех, эшелона Минпромторг).