Знание ПК, программ Windows, Excel;
Официальное оформление по ТК РФ;
- Отпуск 52 календарных дня;
- Оплата больничного листа;
- Достойная заработная плата 2 раза в месяц на карту;
- Ежегодная индексация заработной платы;
- Дополнительные премии к профессиональному празднику;
- Прохождение медицинской комиссии за счет работодателя;
- Дружный коллектив;
- Корпоративная пенсия;
- Путевки в санаторий;
- Оплата проезда в отпуск и обратно;